百勝中國控股有限公司是中國領(lǐng)先的餐飲公司，致力于成為全球最創(chuàng)新的餐飲先鋒。自從1987年第一家餐廳開業(yè)以來，百勝中國今天在大陸的足跡遍布所有省市自治區(qū)，在1,200多座城鎮(zhèn)經(jīng)營著8,100余家餐廳，在中國擁有46萬名員工。
百勝中國從yum!brands（紐約證券交易所代碼：yum）分拆出來之后，于2016年11月1日獨(dú)立在紐約證券交易所上市，股票代碼為yumc。百勝中國在中國市場(chǎng)擁有肯德基、必勝客和塔可貝爾三個(gè)品牌的獨(dú)家運(yùn)營和授權(quán)經(jīng)營權(quán)，并完全擁有東方既白和小肥羊連鎖餐廳。
百勝物流隸屬于百勝中國控股公司，為百勝旗下所有餐廳提供物料訂購、存儲(chǔ)、運(yùn)輸配送及咨詢服務(wù)，在冷鏈物流行業(yè)積累了三十余年專業(yè)經(jīng)驗(yàn)，是冷鏈物流行業(yè)翹楚。
目前百勝物流正處于高速發(fā)展期，由于業(yè)務(wù)戰(zhàn)略布局，需要從985，211類院校引進(jìn)高素質(zhì)畢業(yè)生，作為物流中心中高層管理人才進(jìn)行培養(yǎng)。
招募職位：百勝物流管培生
招募對(duì)象：985或211院校本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生
專業(yè)：不限專業(yè)，物流或相關(guān)專業(yè)可優(yōu)先考慮
培養(yǎng)發(fā)展路徑：
第一年：管培生，在四個(gè)專業(yè)的職能部門進(jìn)行輪崗，學(xué)習(xí)訂貨、倉儲(chǔ)、運(yùn)輸、客服的物流管理專業(yè)知識(shí)，掌握物流sop，掌握物流系統(tǒng)的運(yùn)用和操作，能管理和協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)營運(yùn)。
第二年：物流專員(部門骨干)，依據(jù)個(gè)人強(qiáng)弱項(xiàng)，結(jié)合公司發(fā)展需求，對(duì)管培生進(jìn)行定崗。從第二年開始學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)人員管理知識(shí)，完善和優(yōu)化營運(yùn)管理，帶領(lǐng)小團(tuán)隊(duì)完成績效目標(biāo)。
第三年：teamleader，學(xué)習(xí)部門經(jīng)理執(zhí)掌，代理部門經(jīng)理部分工作，通過參與全國性的物流項(xiàng)目管理，培養(yǎng)和鍛煉物流專業(yè)性，同時(shí)提升專業(yè)視野和大局觀。
依據(jù)個(gè)人的績效評(píng)估，并達(dá)到良好的績效水平，通過參加“部門經(jīng)理”鑒定通過，結(jié)合組織的發(fā)展需求，最終成為部門經(jīng)理。
工作地點(diǎn)：天津，石家莊，濟(jì)南，杭州、蘇州、西安、昆山等
福利待遇：
待遇：六險(xiǎn)一金，入職即享受，年終獎(jiǎng)，通訊費(fèi)，班車，生日會(huì)，員工活動(dòng)，年會(huì)，家庭日（帶爸媽和ta一起來參加），購房免息貸款或貼息（沒買房的同學(xué)請(qǐng)注意了）
假期：年假（10天起），全薪病假（不扣工資的帶薪病假哦），雙休（有時(shí)間約會(huì)，談朋友）
入職流程：
3月中旬參加宣講會(huì)，投遞簡(jiǎn)歷（也可以提前投遞簡(jiǎn)歷，便于宣講會(huì)時(shí)安排面試順序），參加面試，畢業(yè)前進(jìn)行提前實(shí)習(xí)，發(fā)放實(shí)習(xí)工資，享受待遇，2019年畢業(yè)后成為百勝正式員工。
宣講會(huì)地址：2019年3月第二周天津大學(xué)（校區(qū)及教室待定）
簡(jiǎn)歷投遞：qq郵箱：129****46652
咨詢電話：022****761百勝控股有限公司天津物流中心人力資源部
另，天津倉目前招募1名客服助理專員，可以立即上崗，招募信息如下表，可訪問智聯(lián)招聘官方網(wǎng)站投遞簡(jiǎn)歷或直接投遞建立至jie*********yumchina.com即可，我們會(huì)及時(shí)與您聯(lián)系。
職位說明書
級(jí)別:l3-l6
職位:物流中心資深專員/專員/助理專員-客服
主管職位:物流經(jīng)理/副經(jīng)理/主任-客服
| 工作目的: | |
| 為了滿足餐廳營運(yùn)需求，根據(jù)中國百勝物流標(biāo)準(zhǔn)操作流程，準(zhǔn)確完成配銷中心對(duì)餐廳訂貨及服務(wù)需求 | |
| 工作職責(zé):用簡(jiǎn)單的任務(wù)來列舉主要工作職責(zé)。（包括每項(xiàng)職責(zé)的時(shí)間分布%） | |
| -維護(hù)物流中心客戶公共郵箱，及時(shí)傳遞并處理各類需求信息，保證客戶滿意度 -執(zhí)行新店訂貨計(jì)劃，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)整合相關(guān)部門信息，及時(shí)滿足餐廳開業(yè)的物料需求 -負(fù)責(zé)維護(hù)boh、aa訂貨系統(tǒng)，及時(shí)收集整合并更新系統(tǒng)資料，確保餐廳訂單、送貨班表及時(shí)有效性 -執(zhí)行ylc項(xiàng)目管理程序，協(xié)調(diào)各部門及餐廳，確保項(xiàng)目按既定目標(biāo)完成 依據(jù)sp部門新產(chǎn)品上市信息，與定存部門，市場(chǎng)企劃、營運(yùn)溝通產(chǎn)品上市前的準(zhǔn)備，上下訂貨卡等事項(xiàng)，確保餐廳營運(yùn)順暢 協(xié)助并監(jiān)督倉儲(chǔ)部門進(jìn)行月度物料及固定資產(chǎn)的盤點(diǎn)，執(zhí)行系統(tǒng)操作及追蹤盤點(diǎn)審批流程及報(bào)告在既定時(shí)間完成并符合公司審計(jì)要求。 接收餐廳日常訂單信息，完成每日庫存比對(duì)處理，并根據(jù)定存及sp部門回饋意見結(jié)合控制量進(jìn)行餐廳日常訂單處理，確保各法人無串倉發(fā)貨 執(zhí)行小羊發(fā)貨管理要求，提供正確的空白訂單，對(duì)于欠款系統(tǒng)暫掛不能按照約定時(shí)間發(fā)貨及導(dǎo)致任何小羊庫存呆滯的情況及時(shí)追蹤小羊加盟部及財(cái)務(wù)部門。 定期維護(hù)系統(tǒng)外掛模塊，確保及時(shí)正確提供配銷倉儲(chǔ)、運(yùn)輸部門所需單據(jù)。 與各品牌企劃、訓(xùn)練部門溝通就lto及上、下市品項(xiàng)，進(jìn)行培訓(xùn)、訂貨管理及分貨需求，并協(xié)助市場(chǎng)完成短期無貨協(xié)調(diào)。 滿足餐廳設(shè)備異動(dòng)需求，協(xié)調(diào)相關(guān)部門，及時(shí)單據(jù)處理，按時(shí)完成餐廳設(shè)備調(diào)撥異動(dòng) 及時(shí)提交市場(chǎng)財(cái)務(wù)、ylc財(cái)務(wù)、營運(yùn)支持部門的相關(guān)報(bào)表（月度預(yù)提表、營運(yùn)月報(bào)、盤點(diǎn)報(bào)告） 完成lps系統(tǒng)操作，執(zhí)行合同管理，保持與市場(chǎng)及ylc財(cái)務(wù)部門的溝通，確保物流費(fèi)用正常并為配銷營運(yùn)部門進(jìn)行財(cái)務(wù)方面的支持及輔導(dǎo) 執(zhí)行加盟商欠款管理，按照yfc財(cái)務(wù)通知及系統(tǒng)暫掛數(shù)據(jù)，凍結(jié)及開放加盟商訂貨量 定期清理配銷不良品庫存，確保不良品在30天內(nèi)完成并執(zhí)行配銷及市場(chǎng)原因報(bào)廢處理的系統(tǒng)操作 完成系統(tǒng)單據(jù)狀態(tài)檢查，確保法人及yfc倉在既定的時(shí)間完成關(guān)帳并通知相關(guān)財(cái)務(wù) 每月向加盟商發(fā)送對(duì)賬單，并協(xié)助加盟商完成物流中心發(fā)貨數(shù)量核對(duì)的工作。 定期協(xié)助運(yùn)輸對(duì)外包損失進(jìn)行清理，并完成系統(tǒng)操作 定期與市場(chǎng)am、rgm保持溝通，收集來自營運(yùn)一線管理組的滿意度，協(xié)調(diào)配銷內(nèi)部提升營運(yùn)滿意度。 | |
| 工作關(guān)系：列舉經(jīng)常內(nèi)部合作或外部聯(lián)系人。 | |
| 內(nèi)部–物流中心各職能部門員工，餐廳，市場(chǎng)各職能部門員工，rscylc，scm 外部–供應(yīng)商，加盟商 | |
| 知識(shí)和技能要求:注明此職位所需的正規(guī)教育程度和經(jīng)驗(yàn)要求。注明額外要求的專業(yè)知識(shí)，技術(shù)，工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)陻?shù)。 | |
| 教育程度： 大學(xué)?？苹蛞陨蠈W(xué)歷 經(jīng)驗(yàn)（其他資格）： l3:2年以上顧客服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)及良好的服務(wù)意識(shí) l4–l6:4年以上顧客服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)及人員輔導(dǎo)能力；具備基本財(cái)務(wù)知識(shí) 特別技能/培訓(xùn) 良好的溝通能力、執(zhí)行能力 良好的計(jì)算機(jī)操作能力、具備物流系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn) 良好的數(shù)據(jù)分析能力 處理客戶投訴能力及突發(fā)事件的應(yīng)變能力 | |
來源：
特別說明：本單位在招聘過程中不會(huì)以任何名義向求職者收取任何費(fèi)用，請(qǐng)各位求職者在求職過程中提高警惕，謹(jǐn)防受騙
注冊(cè)今日招聘（http://www.jsyushen.com/xiaozhaoView/225547.shtml），完善個(gè)人簡(jiǎn)歷或上傳pdf版簡(jiǎn)歷>>選中職位投遞>>確認(rèn)職位或崗位名稱>>完成投遞，并注意盡量不要多崗?fù)哆f。
