華安財產(chǎn)保險股份有限公司

一、公司簡介

華安保險于1996年10月18日成立，總部位于深圳，主要經(jīng)營各種財產(chǎn)險、責(zé)任險、信用保證險、農(nóng)業(yè)險、意外傷害險、短期健康險和再保險業(yè)務(wù)。經(jīng)過二十多年的發(fā)展，今天的華安保險已成長為資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)良，員工隊伍蓬勃，創(chuàng)新能力突出的全國性金融機(jī)構(gòu)，現(xiàn)已在全國31個省、市、自治區(qū)開設(shè)分公司，下設(shè)千余家三級機(jī)構(gòu)，覆蓋全國。截至2019年底，公司資產(chǎn)規(guī)模超184個億，年保費(fèi)收入超146億，保費(fèi)逐年快速增長。公司現(xiàn)有員工12000余人，隊伍年輕蓬勃、素質(zhì)優(yōu)良、充滿活力。公司在全國產(chǎn)險市場份額排名中位列第12位。

社會榮譽(yù)：

2011年1月，中金在線財經(jīng)排行榜評選中，華安保險榮獲“2010年度理賠服務(wù)最佳保險公司”稱號。

2013年3月，華安保險榮獲中國保險文化建設(shè)推進(jìn)會組委會授予的“中國保險文化建設(shè)推進(jìn)會突出貢獻(xiàn)獎”等多項榮譽(yù)。

2014年6月，華安保險在由中國網(wǎng)、中新網(wǎng)等近30家財經(jīng)及大眾媒體共同主辦的第三屆中國財經(jīng)峰會上榮獲“2014最佳品牌形象獎”。

2015年11月，華安保險被評為“2014年度中國價值成長性十佳財險公司”。

2016年6月，華安保險正式接入央行征信系統(tǒng)，成為國內(nèi)第二家全面對接央行征信系統(tǒng)的保險企業(yè)。

2016年9月，華安保險被評為“2015 年度中國市場競爭力十佳財產(chǎn)險公司”。

2017年6月，在“2017年中國保險業(yè)方舟獎”評選活動中，華安保險區(qū)塊鏈個人賬戶險榮獲“2017年度中國保險業(yè)創(chuàng)新方舟獎”。

2018年6月，在“2018中國保險業(yè)方舟獎”評選活動中，華安保險“美途無憂”境外旅游險榮獲“2018金牌保險產(chǎn)品方舟獎”。

二、薪資福利

薪酬：14薪、年終利潤獎、過節(jié)費(fèi)、交通/通訊/中餐補(bǔ)助；

福利：五險一金、重疾險、意外險、年度體檢、過節(jié)禮品等為你提供安心保障；

職業(yè)發(fā)展：專項人才培養(yǎng)-金環(huán)工程2.0為公司各類人才提供良好職業(yè)發(fā)展路徑；

禮金：結(jié)婚禮金、生育禮金、子女入托金、子女升學(xué)獎勵、生日禮金等一大波人性化的員工關(guān)愛福利；

活動：足球、網(wǎng)球、羽毛球、籃球、乒乓球、攝影等戶外興趣活動任你選。

三、招聘崗位

序號

招聘方向

人數(shù)

工作地點(diǎn)

崗位職責(zé)

1

合規(guī)法務(wù)

若干

合肥

根據(jù)法律、法規(guī)以及監(jiān)管規(guī)定，提供與法務(wù)相關(guān)的相關(guān)支持工作，如法律研究或?qū)嶋H調(diào)查、合同管理、文件制訂與分析和訴訟等相關(guān)工作。

2

統(tǒng)計分析

若干

合肥

進(jìn)行指標(biāo)體系搭建、數(shù)據(jù)報表創(chuàng)建、統(tǒng)計模型建立等工作以支持運(yùn)營決策，并進(jìn)行對外數(shù)據(jù)報送，制作經(jīng)營分析報告等相關(guān)工作。

3

市場營銷

若干

合肥

研究市場發(fā)展形勢與消費(fèi)者消費(fèi)行為，根據(jù)公司銷售政策，參與制定公司具體的銷售計劃，策劃公司銷售宣傳，督導(dǎo)落實公司銷售政策等。

4

電子商務(wù)

若干

合肥

研究市場發(fā)展形勢與消費(fèi)者消費(fèi)行為，根據(jù)公司銷售政策，利用網(wǎng)銷、電銷等新技術(shù)，策劃公司新渠道業(yè)務(wù)銷售宣傳，保證達(dá)成公司發(fā)展計劃。

5

核賠管理

若干

合肥

根據(jù)公司擁有的權(quán)利與承擔(dān)的義務(wù)，對理賠案件真實調(diào)查，合理估損，為理賠提供政策建議，按照公司政策與流程及時處理理賠文件。

6

核保管理

若干

合肥

根據(jù)保險條款，在保險風(fēng)險可控下，評估標(biāo)的風(fēng)險情況，做出接受、修改或拒絕標(biāo)的風(fēng)險的決策。

7

人力資源

若干

合肥

參與設(shè)計、監(jiān)控各種人力資源方案，并具體落實人力資源六大模板工作，為提升公司人力資源使用效率提供支持。

8

行政管理

若干

合肥

為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供各種行政支持工作，包括但不限于職場管理、文秘機(jī)要管理、物業(yè)管理等。

9

系統(tǒng)維護(hù)

若干

合肥

參與應(yīng)用程序、系統(tǒng)架構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和基礎(chǔ)應(yīng)用設(shè)施的維護(hù)、更新等工作，實施it解決方案以滿足公司信息技術(shù)需求。

招聘條件：

1. 具備全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

2. 具備良好的人際溝通、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神；

3. 具備較強(qiáng)的責(zé)任感、上進(jìn)心與抗壓力；

4. 具備良好的管理素養(yǎng)及培養(yǎng)潛質(zhì)。

四、聯(lián)系方式

郵箱投遞：ahh**sinosafe.com.cn