中鐵廣州工程局集團(tuán)市政環(huán)保公司
秋季校園招聘簡(jiǎn)章
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中鐵廣州工程局集團(tuán)市政環(huán)保公司是世界雙500強(qiáng)隸屬于中國(guó)中鐵旗下的全資三級(jí)子公司。作為國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)和第一家入駐國(guó)家級(jí)新區(qū)西咸新區(qū)灃西新城的中央企業(yè)，經(jīng)過(guò)多年快速發(fā)展，目前業(yè)務(wù)范圍涵蓋市政、房建、公路、水利水電、環(huán)水保、城軌、鐵路及站房等工程領(lǐng)域，注冊(cè)資本金為2億元?，F(xiàn)有在冊(cè)員工1000余人，其中本科以上學(xué)歷占比均超過(guò)80%，擁有市政公用工程、建筑工程、水利水電施工等各類(lèi)資質(zhì)10余項(xiàng)，各類(lèi)施工設(shè)備500余臺(tái)（套），年施工能力達(dá)50億元以上。目前50余個(gè)在建項(xiàng)目分布在西北、華北、華中、華東等長(zhǎng)江以北區(qū)域。榮獲省級(jí)文明工地、“長(zhǎng)安杯”“國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)”等各類(lèi)省部級(jí)大獎(jiǎng)20余項(xiàng)。現(xiàn)將招聘公告如下：
一、招聘專(zhuān)業(yè)：
土木類(lèi)：土木工程（含鐵道工程）、道路橋梁與渡河工程、工業(yè)與民用建筑、城市土木類(lèi)地下空間工程、城市軌道交通、給排水科學(xué)與工程
水利類(lèi)：水利水電工程
建筑學(xué)類(lèi)：建筑學(xué)、工業(yè)與民用建筑、建筑設(shè)備與環(huán)境工程
管理科學(xué)與工程類(lèi)：工程管理、工程造價(jià)
測(cè)繪工程類(lèi)：測(cè)繪工程
地質(zhì)類(lèi)：巖土工程
力學(xué)類(lèi)：工程力學(xué)
機(jī)械類(lèi)：機(jī)械設(shè)計(jì)制造及自動(dòng)化、機(jī)械電子工程
電氣類(lèi)：電氣工程及自動(dòng)化
物流管理與工程類(lèi)：物流工程
工商管理類(lèi)：會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)
文學(xué)及管理類(lèi)：漢語(yǔ)言文學(xué)、法律、新聞
二、招聘要求：
1.普通高等二本及以上院校，并列入國(guó)家招生計(jì)劃的2023屆本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生；
2.在校學(xué)業(yè)成績(jī)較好，能夠順利畢業(yè)并取得相關(guān)證書(shū)；
3.身心健康，無(wú)既往病史，無(wú)不良行為記錄；
4. 道德品質(zhì)優(yōu)秀、行為習(xí)慣良好，服從組織安排、調(diào)配；
5.中共黨員、學(xué)生干部、特長(zhǎng)生可優(yōu)先。
三、工資待遇
1.見(jiàn)習(xí)期薪酬構(gòu)成：固定工資+績(jī)效工資+各類(lèi)補(bǔ)貼+安家費(fèi)
2.優(yōu)才計(jì)劃：211院校主專(zhuān)業(yè)優(yōu)才計(jì)劃補(bǔ)貼；
3.安家費(fèi)：與本公司簽訂勞動(dòng)合同的二本及以上見(jiàn)習(xí)生一次性發(fā)放安家費(fèi)。
4.見(jiàn)習(xí)期結(jié)束薪酬構(gòu)成：基本工資（包含各類(lèi)津補(bǔ)貼）+績(jī)效工資+超額利潤(rùn)獎(jiǎng)勵(lì)（隨崗位及職級(jí)變化逐年增加）；
5.六險(xiǎn)二金：養(yǎng)老保險(xiǎn)+失業(yè)保險(xiǎn)+工傷保險(xiǎn)+醫(yī)療保險(xiǎn)+大病保險(xiǎn)+生育保險(xiǎn)+住房公積金（按西安市最高標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行繳納）+企業(yè)年金；
6.休息休假：每周末固定休1天（也可累積至月底、季度末休或支付加班工資）+法定公休+婚假+產(chǎn)假+護(hù)理假+探親假+帶薪年休假；
7.福利多多：各類(lèi)注冊(cè)證書(shū)補(bǔ)貼（其中一級(jí)建造師一次性補(bǔ)貼10-15萬(wàn)元+月補(bǔ)貼3000元）+高溫補(bǔ)貼+取暖補(bǔ)貼+差旅補(bǔ)貼+工齡補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼+電腦補(bǔ)貼＋測(cè)量補(bǔ)貼+試驗(yàn)補(bǔ)貼+健康體檢+生日問(wèn) 候+集體活動(dòng)+各類(lèi)體育比賽。
四、培養(yǎng)方式
1.將行業(yè)特色與公司文化緊密結(jié)合的集中入職培訓(xùn)，幫助快速完成角色轉(zhuǎn)變；
2.見(jiàn)習(xí)期內(nèi)實(shí)行“雙導(dǎo)師制”導(dǎo)師帶徒培養(yǎng)機(jī)制；選配業(yè)務(wù)骨干作為業(yè)務(wù)導(dǎo)師，由公司人資部部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)擔(dān)任職業(yè)生涯規(guī)劃導(dǎo)師，指導(dǎo)幫助見(jiàn)習(xí)生快速成長(zhǎng)。
3.印發(fā)《加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施細(xì)則》，選擇大型重點(diǎn)工程作為見(jiàn)習(xí)生培養(yǎng)基地，為見(jiàn)習(xí)生提供理論聯(lián)系實(shí)際、全面提升專(zhuān)業(yè)技能的高平臺(tái)。
4.見(jiàn)習(xí)期內(nèi)“輪崗學(xué)習(xí)”歷練，有計(jì)劃的開(kāi)展見(jiàn)習(xí)生輪崗學(xué)習(xí)，拓展知識(shí)面，提高綜合管理素質(zhì)。
五、應(yīng)聘準(zhǔn)備資料：
1.個(gè)人簡(jiǎn)歷?????????2.成績(jī)單??????3.學(xué)校獲獎(jiǎng)證書(shū)（有則提供）
六、工作地點(diǎn)
陜西、山東、河北、山西、河南等多省市。
七、聯(lián)系方式
陜西省西咸新區(qū)灃西新城中鐵港灃國(guó)際大廈22樓人力資源部??029****100
聯(lián)系人：李先生??????謝女士
有意向的同學(xué)請(qǐng)將簡(jiǎn)歷投遞至郵箱：ztg*********163.com style=color:rgb(00255);>ztg*********163.com
投遞電子簡(jiǎn)歷標(biāo)題格式為“學(xué)校+專(zhuān)業(yè)+姓名”。
說(shuō)明：篩選完符合條件的簡(jiǎn)歷之后，公司人力資源部將電話(huà)通知面試地點(diǎn)，進(jìn)行集中面試。
職位名稱(chēng):財(cái)務(wù)、漢語(yǔ)言文學(xué)、新聞?lì)?/p>要求專(zhuān)業(yè):漢語(yǔ)言文學(xué)，新聞學(xué)，會(huì)計(jì)學(xué)招聘人數(shù):10工作城市:全國(guó)學(xué)歷要求:本科及以上工資待遇:5K-7K/月工作描述:完成本職工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
技能要求:申請(qǐng)方式:陜西省西咸新區(qū)灃西新城中鐵港灃國(guó)際大廈22樓人力資源部 029****100
\t聯(lián)系人：李先生 謝女士
\t有意向的同學(xué)請(qǐng)將簡(jiǎn)歷投遞至郵箱：ztg*********163.com rel=noopener noreferrer target=_blank style=color: rgb(0 0 255);>ztg*********163.com
\t投遞電子簡(jiǎn)歷標(biāo)題格式為“學(xué)校+專(zhuān)業(yè)+姓名”。
其他說(shuō)明:\t一、工資待遇
\t1.見(jiàn)習(xí)期薪酬構(gòu)成：固定工資+績(jī)效工資+各類(lèi)補(bǔ)貼+安家費(fèi)（見(jiàn)習(xí)期年收入10萬(wàn)+）；
\t2.優(yōu)才計(jì)劃：211院校主專(zhuān)業(yè)優(yōu)才計(jì)劃補(bǔ)貼；
\t3.安家費(fèi)：與本公司簽訂勞動(dòng)合同的二本及以上見(jiàn)習(xí)生一次性發(fā)放安家費(fèi)。
\t4.見(jiàn)習(xí)期結(jié)束薪酬構(gòu)成：基本工資（包含各類(lèi)津補(bǔ)貼）+績(jī)效工資+超額利潤(rùn)獎(jiǎng)勵(lì)（隨崗位及職級(jí)變化逐年增加）；
\t5.六險(xiǎn)二金：養(yǎng)老保險(xiǎn)+失業(yè)保險(xiǎn)+工傷保險(xiǎn)+醫(yī)療保險(xiǎn)+大病保險(xiǎn)+生育保險(xiǎn)+住房公積金（按西安市最高標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行繳納）+企業(yè)年金；
\t6.休息休假：每周末固定休1天（也可累積至月底、季度末休或支付加班工資）+法定公休+婚假+產(chǎn)假+護(hù)理假+探親假+帶薪年休假；
\t7.福利多多：各類(lèi)注冊(cè)證書(shū)補(bǔ)貼（其中一級(jí)建造師一次性補(bǔ)貼10-15萬(wàn)元+月補(bǔ)貼3000元）+高溫補(bǔ)貼+取暖補(bǔ)貼+差旅補(bǔ)貼+工齡補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼+電腦補(bǔ)貼＋測(cè)量補(bǔ)貼+試驗(yàn)補(bǔ)貼+健康體檢+生日問(wèn)候+集體活動(dòng)+各類(lèi)體育比賽。
\t二、培養(yǎng)方式
\t1.將行業(yè)特色與公司文化緊密結(jié)合的集中入職培訓(xùn)，幫助快速完成角色轉(zhuǎn)變；
\t2.見(jiàn)習(xí)期內(nèi)實(shí)行“雙導(dǎo)師制”導(dǎo)師帶徒培養(yǎng)機(jī)制；選配業(yè)務(wù)骨干作為業(yè)務(wù)導(dǎo)師，由公司人資部部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)擔(dān)任職業(yè)生涯規(guī)劃導(dǎo)師，指導(dǎo)幫助見(jiàn)習(xí)生快速成長(zhǎng)。
\t3.印發(fā)《加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施細(xì)則》，選擇大型重點(diǎn)工程作為見(jiàn)習(xí)生培養(yǎng)基地，為見(jiàn)習(xí)生提供理論聯(lián)系實(shí)際、全面提升專(zhuān)業(yè)技能的高平臺(tái)。
4.見(jiàn)習(xí)期內(nèi)“輪崗學(xué)習(xí)”歷練，有計(jì)劃的開(kāi)展見(jiàn)習(xí)生輪崗學(xué)習(xí)，拓展知識(shí)面，提高綜合管理素質(zhì)。
注冊(cè)今日招聘（http://www.jsyushen.com/xiaozhaoView/2230631.shtml），完善個(gè)人簡(jiǎn)歷或上傳pdf版簡(jiǎn)歷>>選中職位投遞>>確認(rèn)職位或崗位名稱(chēng)>>完成投遞，并注意盡量不要多崗?fù)哆f。
