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巴彥淖爾紫金有色金屬有限公司2023招聘簡章

公司簡介

巴彥淖爾紫金有色金屬有限公司(以下簡稱“公司”)成立于2004年10月,注冊資本3.75億元,總資產(chǎn)33億元。榮獲第六屆全國文明單位、國家級綠色工廠、重點行業(yè)清潔生產(chǎn)示范企業(yè)、全國模范勞動關系和諧企業(yè)、全國有色金屬行業(yè)先進集體、內(nèi)蒙古自治區(qū)循環(huán)經(jīng)濟示范企業(yè)等榮譽。

公司是首批通過國家工業(yè)和信息化部全國《鉛鋅行業(yè)準入條件》審核的8戶鉛鋅企業(yè)之一,中國五大鋅生產(chǎn)企業(yè)之一,先后通過“五標一體”認證,獲得專利32項,其中國家行業(yè)自治區(qū)市各類科技獎19項,2018年獲得國家科技進步二等獎。

公司控股母公司紫金礦業(yè)集團股份有限公司是一家在全球范圍內(nèi)從事銅、金、鋅、鋰等金屬礦產(chǎn)資源勘查、開發(fā)及工程設計、技術應用研究的大型跨國礦業(yè)集團,在香港h股(hkex : 2899)和上海a股(sse : 601899)整體上市。主營的金、銅、鋅資源儲量和礦產(chǎn)品產(chǎn)量均已進入國內(nèi)礦業(yè)行業(yè)前三甲。在中國15個?。▍^(qū))和海外13個國家擁有重要礦業(yè)投資項目。2021年實現(xiàn)營業(yè)收入2,251億元、利潤總額248億元、歸母凈利潤157億元;位居2022年《財富》世界500強第407位、《財富》中國500強第53位。

公司發(fā)展目標是按照“綠色冶金、智能冶金”的發(fā)展方向,積極推進生產(chǎn)裝備自動化、信息化、智能化建設,將企業(yè)打造成為中國著名的新型有色金屬產(chǎn)業(yè)基地。

薪酬待遇

年總薪本科生8-11萬,碩士生10-15萬。

福利待遇

社會保障:五險一金

醫(yī)療保障:定期體檢、職工互助醫(yī)療

帶薪假期:法定節(jié)假日、年假、補調(diào)休、婚喪假、病假

休假報銷:休假往返路費報銷或反探親報銷每年1次

節(jié)日福利:過節(jié)費(元旦、春節(jié)、中秋、國慶等節(jié)日每次300-2000元不等金額禮金)、多元節(jié)日活動、豐富節(jié)日禮品。

生活福利:餐補、通信、油補、住房補貼及員工服裝等

食宿福利:集體公寓(單人間/雙人間)、福利食堂

其他福利:免費通勤車接送、職工體育館

勞動合同

試用期及勞動合同:試用期3-6個月,首次簽訂3年。

聯(lián)系人:王女士 趙女士 聯(lián)系電話:047****809

招聘郵箱:zjx****126.com

聯(lián)系地址:巴彥淖爾市烏拉特后旗東升廟工業(yè)園區(qū)

金榜生需求計劃表

序號

需求單位

崗位類別

最低學歷要求

專業(yè)要求

其他要求

需求人數(shù)

可提供薪資范圍

備注

1

巴彥淖爾紫金有色金屬有限公司

材料化工類

本科及以上

化學工程與工藝、應用化學

男,具有較好的團隊合作精神、語言溝通能力和學習能力;有扎實的專業(yè)理論基礎和實操水平,專業(yè)成績排名靠前,擔任過校級干部、獲得過國家級或校級獎勵者優(yōu)先錄用。

14

本科生年薪8-11萬 ;碩士年薪10-15萬。

福利待遇

社會保障:五險一金

醫(yī)療保障:定期體檢、職工互助醫(yī)療

帶薪假期:法定節(jié)假日、年假、補調(diào)休、婚喪假、病假

休假報銷:休假往返路費報銷或反探親報銷每年1次

節(jié)日福利:過節(jié)費(元旦、春節(jié)、中秋、國慶等節(jié)日每次300-2000元不等金額禮金)、多元節(jié)日活動、豐富節(jié)日禮品。

生活福利:餐補、通信、油補、住房補貼及員工服裝等

食宿福利:集體公寓(單人間/雙人間)、福利食堂

其他福利:免費通勤車接送、職工體育館

2

巴彥淖爾紫金有色金屬有限公司

冶金類

本科及以上

冶金工程

男,具有較好的團隊合作精神、語言溝通能力和學習能力;有扎實的專業(yè)理論基礎和實操水平,專業(yè)成績排名靠前,擔任過校級干部、獲得過國家級或校級獎勵者優(yōu)先錄用。

10

本科生年薪8-11萬 ;碩士年薪10-15萬。

3

巴彥淖爾紫金有色金屬有限公司

機械設備類

本科及以上

機械工程及其自動化

男,具有較好的團隊合作精神、語言溝通能力和學習能力;有扎實的專業(yè)理論基礎和實操水平,專業(yè)成績排名靠前,擔任過校級干部、獲得過國家級或校級獎勵者優(yōu)先錄用。

10

本科生年薪8-11萬 ;碩士年薪10-15萬。

4

巴彥淖爾紫金有色金屬有限公司

電儀類

本科及以上

電氣工程及其自動化

男,具有較好的團隊合作精神、語言溝通能力和學習能力;有扎實的專業(yè)理論基礎和實操水平,專業(yè)成績排名靠前,擔任過校級干部、獲得過國家級或校級獎勵者優(yōu)先錄用。

5

本科生年薪8-11萬 ;碩士年薪10-15萬。

5

巴彥淖爾紫金有色金屬有限公司

自動化類

本科及以上

自動化

男,具有較好的團隊合作精神、語言溝通能力和學習能力;有扎實的專業(yè)理論基礎和實操水平,專業(yè)成績排名靠前,擔任過校級干部、獲得過國家級或校級獎勵者優(yōu)先錄用。

4

本科生年薪8-11萬 ;碩士年薪10-15萬。

6

巴彥淖爾紫金有色金屬有限公司

安全類

本科及以上

安全工程

男,具有較好的團隊合作精神、語言溝通能力和學習能力;有扎實的專業(yè)理論基礎和實操水平,專業(yè)成績排名靠前,擔任過校級干部、獲得過國家級或校級獎勵者優(yōu)先錄用。

4

本科生年薪8-11萬 ;碩士年薪10-15萬。

7

巴彥淖爾紫金有色金屬有限公司

信息化類

本科及以上

計算機科學與技術

男,具有較好的團隊合作精神、語言溝通能力和學習能力;有扎實的專業(yè)理論基礎和實操水平,專業(yè)成績排名靠前,擔任過校級干部、獲得過國家級或校級獎勵者優(yōu)先錄用。

2

本科生年薪8-11萬 ;碩士年薪10-15萬。

8

巴彥淖爾紫金有色金屬有限公司

其他

本科及以上

熱能與動力工程

男,具有較好的團隊合作精神、語言溝通能力和學習能力;有扎實的專業(yè)理論基礎和實操水平,專業(yè)成績排名靠前,擔任過校級干部、獲得過國家級或校級獎勵者優(yōu)先錄用。

2

本科生年薪8-11萬 ;碩士年薪10-15萬。

9

巴彥淖爾紫金有色金屬有限公司

建設類

本科及以上

土木工程

男,具有較好的團隊合作精神、語言溝通能力和學習能力;有扎實的專業(yè)理論基礎和實操水平,專業(yè)成績排名靠前,擔任過校級干部、獲得過國家級或校級獎勵者優(yōu)先錄用。

2

本科生年薪8-11萬 ;碩士年薪10-15萬。

10

巴彥淖爾紫金有色金屬有限公司

其他

本科及以上

預決算

具有較好的團隊合作精神、語言溝通能力和學習能力;有扎實的專業(yè)理論基礎和實操水平,專業(yè)成績排名靠前,擔任過校級干部、獲得過國家級或校級獎勵者優(yōu)先錄用。

2

本科生年薪8-11萬 ;碩士年薪10-15萬。

11

巴彥淖爾紫金有色金屬有限公司

環(huán)保類

本科及以上

環(huán)保

男,具有較好的團隊合作精神、語言溝通能力和學習能力;有扎實的專業(yè)理論基礎和實操水平,專業(yè)成績排名靠前,擔任過校級干部、獲得過國家級或校級獎勵者優(yōu)先錄用。

1

本科生年薪8-11萬 ;碩士年薪10-15萬。

12

巴彥淖爾紫金有色金屬有限公司

財務類

本科及以上

財務/會計

男,具有較好的團隊合作精神、語言溝通能力和學習能力;有扎實的專業(yè)理論基礎和實操水平,專業(yè)成績排名靠前,擔任過校級干部、獲得過國家級或校級獎勵者優(yōu)先錄用。

1

本科生年薪8-11萬 ;碩士年薪10-15萬。

13

巴彥淖爾紫金有色金屬有限公司

監(jiān)察審計類

本科及以上

審計

具有較好的團隊合作精神、語言溝通能力和學習能力;有扎實的專業(yè)理論基礎和實操水平,專業(yè)成績排名靠前,擔任過校級干部、獲得過國家級或校級獎勵者優(yōu)先錄用。

1

本科生年薪8-11萬 ;碩士年薪10-15萬。

14

巴彥淖爾紫金有色金屬有限公司

投資金融經(jīng)濟類

本科及以上

金融學

男,具有較好的團隊合作精神、語言溝通能力和學習能力;有扎實的專業(yè)理論基礎和實操水平,專業(yè)成績排名靠前,擔任過校級干部、獲得過國家級或校級獎勵者優(yōu)先錄用。

1

本科生年薪8-11萬 ;碩士年薪10-15萬。

投遞流程:

注冊今日招聘(http://www.jsyushen.com/xiaozhaoView/2214683.shtml),完善個人簡歷或上傳pdf版簡歷>>選中職位投遞>>確認職位或崗位名稱>>完成投遞,并注意盡量不要多崗投遞。

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