南山鋁業(yè)-龍口東海氧化鋁有限公司企業(yè)簡介

l?南山控股

南山集團始創(chuàng)于改革開放初期，經(jīng)過四十余年的艱苦拼搏，已發(fā)展成為穩(wěn)居中國企業(yè)500強前列的大型民營股份制企業(yè)集團。公司現(xiàn)已形成了以南山鋁業(yè)、南山智尚、裕龍石化、地產(chǎn)、金融、教育、科技、旅游、健康養(yǎng)生為主導(dǎo)的多產(chǎn)業(yè)并舉的發(fā)展格局。為滿足國際化發(fā)展需要，南山集團在澳大利亞、美國、意大利、新加坡、香港等多個國家和地區(qū)設(shè)立了分公司。南山集團綜合實力位居中國企業(yè)500強第197位，中國制造業(yè)500強第85位。

l?龍口東海氧化鋁有限公司

龍口東海氧化鋁有限公司隸屬于南山集團，坐落于南山集團東海工業(yè)旅游園區(qū)，濱臨渤海灣，占地1600余畝。公司于2003年8月經(jīng)國家批準(zhǔn)建設(shè)，目前已具備生產(chǎn)國際標(biāo)準(zhǔn)的冶金級砂狀氧化鋁能力，是南山集團“熱電-氧化鋁-電解鋁-加工材”這條在世界上唯一在同一地區(qū)完整鋁產(chǎn)業(yè)鏈的重要組成部分。

?東海氧化鋁采用先進的拜耳法生產(chǎn)工藝，礦石來自印尼、印度和澳洲等地，在國內(nèi)首次引進澳大利亞兩段分解工藝技術(shù)，產(chǎn)品為國內(nèi)領(lǐng)先的冶金級砂狀氧化鋁，一級品率100％。主體生產(chǎn)設(shè)備均從英國、法國、德國、荷蘭等國家引進，達(dá)到國際一流、國內(nèi)領(lǐng)先的水平。

l?崗位需求

需求崗位 需求人數(shù) 需求專業(yè) 學(xué)歷要求

氧化鋁工藝技術(shù)員 10人 冶金相關(guān)專業(yè) 本科及以上?

氧化鋁工藝工程師，5人，冶金相關(guān)專業(yè)，碩士以上學(xué)歷，

系統(tǒng)技術(shù)員，6人，計算機、自動化等相關(guān)專業(yè)，本科及以上，

運行技術(shù)員，6人，機電相關(guān)專業(yè)，本科及以上，

運營調(diào)度 10人 冶金相關(guān)專業(yè) 本科及以上

儲備人才 10人 機械、機電及計算機等相關(guān)專業(yè) 本科及以上。

l?人才引進補貼

l?生活補貼:首次新引進到我市企業(yè)、高校工作的博士研究生、碩士研究生、“雙一流”高校和全球前200名高校(QS)學(xué)士本科生、普通高校學(xué)士本科生，分別給予每人每年7.2萬元、3.6萬元、2.4萬元、1.2萬元生活補貼，補貼3年。

l?購房補貼:首次新引進到我市企業(yè)、高校工作且在龍新購商品住房的博士研究生、碩士研究生、“雙一流”高校(OS)學(xué)士本科生、普通高校學(xué)士本科生，分別給予30萬元、15萬元、10萬元、5萬元一次性購房補貼。?

l?福利待遇

1、薪資補貼：本科學(xué)歷：試用期3個月，試用期工資：4500元/月，工作滿一年后綜合月薪約為5500-7000元/月; 研究生學(xué)歷：試用期3個月，試用期工資：6000元/月，工作滿一年后綜合月薪約為11000-13000元/月;績效（300-500/月）倒班補貼（60-180/月），環(huán)境補貼（200-500/月） 高溫補貼（180-300/月），工齡補貼（70-300/月），餐費補貼（150/月）；對于崗位需要考取相關(guān)行業(yè)證書者，有額外行業(yè)補貼；

2、免費住宿：為員工提供免費公寓式樓房住宿，提供免費被褥、行李，集體供暖，宿舍區(qū)旁邊免費洗??；

3、帶薪年假：享有婚假、喪假等帶薪年假，工作滿一年后，根據(jù)工作年限享受5-10天/年帶薪年假；

4、購房補貼：公司為員工繳納五險（養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)、生育）。并為鼓勵員工立足南山長遠(yuǎn)發(fā)展，公司針對內(nèi)部員工購房給予多種優(yōu)惠政策；

5、活動：公司定期為員工提供素質(zhì)拓展、技能培訓(xùn)，員工旅游，親子旅游，健康體檢、相親聯(lián)誼等活動。

公司地址：山東省煙臺市龍口市東海工業(yè)園

應(yīng)聘郵箱：qux*******nanshan.com.cn style=color:rgb(9698102);>qux*******nanshan.com.cn

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聯(lián)系人：曲經(jīng)理?夏經(jīng)理

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