（區(qū)域主管）

（有6-9個月學(xué)習(xí)歷練期，歷練結(jié)束均可上崗）

1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的業(yè)績達(dá)成，挖掘并解決客戶需求，做好產(chǎn)品宣傳和銷售，持續(xù)提升公司市場占有率；

2、負(fù)責(zé)并持續(xù)提升本區(qū)域內(nèi)服務(wù)質(zhì)量，保證快件時效和快件安全，提升客戶體驗(yàn)；

3、負(fù)責(zé)所轄組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)，營造良好的組織氣氛，搭建健康的人才梯隊(duì)，提升員工滿意度；

4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)外部風(fēng)險(xiǎn)管控，主動維護(hù)所轄區(qū)域的公共關(guān)系，塑造良好的社會和品牌形象；

5、負(fù)責(zé)所轄組織年度和月度資源投入規(guī)劃，并做好成本和資源使用管控。

2、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識與溝通能力；

3、熟悉office辦公軟件，優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識與溝通表達(dá)能力；

4、具備良好的抗壓能力，勇于擔(dān)當(dāng)，善于持續(xù)學(xué)習(xí)和積累。

（地區(qū)）

2、完成銷售管理指標(biāo)的設(shè)定、分解及達(dá)成；

3、監(jiān)控銷售管理指標(biāo)，分析異常指標(biāo)的原因；

4、推動異常指標(biāo)改進(jìn)措施的實(shí)施；

5、跟進(jìn)銷售日常工作開展情況，針對出現(xiàn)的問題予以分析和給予指導(dǎo)建議。

2、具有社團(tuán)或社會實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具備互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)思維能力及良好的客戶服務(wù)意識；

3、熟悉office辦公軟件，優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識與溝通表達(dá)能力；

4、具備良好的抗壓能力，勇于擔(dān)當(dāng)，善于持續(xù)學(xué)習(xí)和積累。

（地區(qū)）

2、統(tǒng)籌并推進(jìn)項(xiàng)目工作的運(yùn)行等；

3、跟進(jìn)地區(qū)關(guān)鍵報(bào)告的實(shí)施運(yùn)用；

4、跟進(jìn)各項(xiàng)決議事項(xiàng)，與職能部門進(jìn)行有效的溝通，推動各項(xiàng)決議的落地執(zhí)行；

5、跟進(jìn)會議管理工具在地區(qū)的推廣及應(yīng)用。

2、熟悉績效及企劃、培訓(xùn)相關(guān)知識，有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、溝通能力；

3、能熟練運(yùn)用office軟件，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力，清晰的語言表達(dá)能力，出色的人際溝通能力。

（地區(qū)）

2、處理網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃組日常的各項(xiàng)工作，保證工作目標(biāo)的達(dá)成；

3、相關(guān)項(xiàng)目性工作開展方案的撰寫及工作推廣；

4、完善中轉(zhuǎn)體系數(shù)據(jù)庫，指標(biāo)達(dá)成，報(bào)告撰寫。

2、具有基本運(yùn)力知識，熱愛運(yùn)力規(guī)劃工作；

3、熟悉office辦公軟件，尤其要熟練使用excel各項(xiàng)功能；

4、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和解決問題的能力；

5、能承受一定壓力，善于學(xué)習(xí)和積累。

（地區(qū)）

2、根據(jù)公司對行政服務(wù)費(fèi)用管控要求，對各個環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督與管理，

3、制定或細(xì)化相關(guān)行政管理制度；

4、提供檔案管理、行政車輛管理、通訊管理等行政事務(wù)支持與服務(wù)；

5、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)區(qū)綜合服務(wù)類需求的跟進(jìn)執(zhí)行，提供優(yōu)質(zhì)、及時和高效的行政服務(wù)保障。

2、熟悉office辦公軟件，尤其要熟練使用excel各項(xiàng)功能；

3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和解決問題的能力；

4、能承受一定壓力，善于學(xué)習(xí)和積累。

（地區(qū)）

2、協(xié)助對人力資源某一模塊的運(yùn)作方式與流程進(jìn)行系統(tǒng)改進(jìn)優(yōu)化；

3、輔助制訂完善人力資源管理制度及流程；

4、其他人力資源相關(guān)性工作。

2、具有基本人力資源知識，熱愛人力資源工作，具備互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)思維能力及良好的客戶服務(wù)意識；

3、熟悉office辦公軟件，優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識與溝通表達(dá)能力；

4、具備良好的抗壓能力，勇于擔(dān)當(dāng)，善于持續(xù)學(xué)習(xí)和積累。

（地區(qū)）

2、負(fù)責(zé)新戰(zhàn)略行業(yè)標(biāo)桿、有新業(yè)務(wù)挖掘潛力的跨區(qū)、項(xiàng)目型客戶、總對總業(yè)務(wù)合作客戶的開發(fā)和引入；

3、深入市場、主動了解客戶需求，主動挖掘重點(diǎn)客戶商機(jī)（深耕老客戶，獲取新商機(jī)）；

4、負(fù)責(zé)客戶合作解決方案的制作，積累沉淀標(biāo)桿客戶開發(fā)經(jīng)驗(yàn)并進(jìn)行分享。

2、具有基本市場調(diào)研專業(yè)知識，熱愛銷售工作；

3、熟悉office辦公軟件，尤其要熟練使用excel各項(xiàng)功能；

4、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和解決問題的能力；

5、能承受一定壓力，善于學(xué)習(xí)和積累。