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【5.25 17:00截止】崇州市人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司

【5.25 17:00截止】崇州市人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司

招聘類型

自行聯(lián)系單位

電話

詳見下文

郵箱

詳見下文

單位名稱

單位性質(zhì)

單位行業(yè)

單位地址

單位網(wǎng)址

招聘對象

不限

招聘院系

商旅學(xué)院_計劃人數(shù):1

資源學(xué)院_計劃人數(shù):1

人文學(xué)院_計劃人數(shù):1

農(nóng)學(xué)院_計劃人數(shù):1

管理學(xué)院_計劃人數(shù):1

招聘專業(yè)

會計學(xué)_計劃人數(shù):1

農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境_計劃人數(shù):1

人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃_計劃人數(shù):1

土地資源管理_計劃人數(shù):1

行政管理_計劃人數(shù):1

文化產(chǎn)業(yè)管理_計劃人數(shù):1

農(nóng)村區(qū)域發(fā)展_計劃人數(shù):1

工商管理_計劃人數(shù):1

農(nóng)林經(jīng)濟管理_計劃人數(shù):1

招聘職位

其他人員_計劃人數(shù):5

、公司簡介

崇州市人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司所屬行業(yè)為商務(wù)服務(wù)業(yè),經(jīng)營范圍包含:人才供求信息的收集、整理、儲存、發(fā)布和咨詢服務(wù);人才推薦、人才測評、人才培訓(xùn)、人才招聘、人事代理、人才派遣;薪酬設(shè)計;企業(yè)策劃設(shè)計;人事法律法規(guī)咨詢服務(wù)、承接項目外包(以上不含國家法律、行政法規(guī)及國務(wù)院決定禁止或限制經(jīng)營及須前置審批的項目)。

崇州市人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,現(xiàn)面向社會公開招聘成都市崇州都市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)集體經(jīng)濟專員5名。

二、招聘信息

(一)招聘范圍及對象

符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的社會在職、非在職人員。須在應(yīng)聘前取得應(yīng)聘資格條件要求的國家承認的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書及相關(guān)證明材料。

國外、境外留學(xué)人員須于原件校驗前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國外、境外的學(xué)歷、學(xué)位認證證書。

(二)招聘資格條件

1、具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正。

2、身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

3、符合招聘崗位規(guī)定的條件。

4、有以下情形之一者不得報考:

(1)因犯罪受過刑事處罰或治安處罰的;

(2)受黨紀、政紀處分尚未解除的;

(3)因違法違紀正被調(diào)查處理的;

(4)有不良信用記錄的。

5、招聘崗位、招聘人數(shù)及具體要求(見附件1)。

(三)招聘程序

集體經(jīng)濟專員招聘需經(jīng)過應(yīng)聘報名、資格審查、考試考核、成績公布、體檢、公示、錄取聘用等程序。

1、報名方式

采取線上報名方式進行,報名時間:2022年5月10日09:00—5月25日17:00。應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)將《公開招聘成都市崇州都市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)集體經(jīng)濟專員報名表》(附件2),發(fā)送至報名郵箱,逾期不予受理。

報名郵箱:209*******qq.com,郵件主題為:姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系電話,報名表內(nèi)容及格式不得隨意修改。

2、資格審查

按照應(yīng)聘資格條件及要求等,對應(yīng)聘者提供的報名材料進行線上初審。初審合格者將以電話或短信方式通知,分段分批進行現(xiàn)場原件校驗,未按時參加原件校驗的,取消審查資格。原件校驗時按要求提供以下資料:

(1)《公開招聘成都市崇州都市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)集體經(jīng)濟專員報名表》;

(2)有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、榮譽證書等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件,工作成果(案例)書面介紹(附佐證材料);

(3)教育部學(xué)籍在線驗證報告(學(xué)信網(wǎng))、教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)位認證證書;

(4)根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求,應(yīng)聘者須提供48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明報告。

資格審查合格者,現(xiàn)場發(fā)放《面試通知書》。

3、面試

(1)采取結(jié)構(gòu)化面試方式,應(yīng)聘者憑《面試通知書》、本人有效身份證(過期身份證、身份證復(fù)印件不得作為參考證件)以及48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明報告,按《面試通知書》規(guī)定的時間、指定的地點準時到考場候考,分段分批進行面試考核(根據(jù)疫情防控要求確定面試時間)。未按規(guī)定時間到考場候考的視為自動放棄應(yīng)聘資格。

(2)面試總分值100分,著重考察應(yīng)聘者的工作思路、專業(yè)知識技能、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和語言表達能力、儀容儀表等。面試成績得分75分及以上,方可根據(jù)招聘崗位名額,按照面試成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人員名單。

(3)面試成績公布:面試人員的面試成績當場公布并由應(yīng)聘者本人簽字確認。

4、體檢

體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢標準(試行)》執(zhí)行。因進入體檢人員未按要求參加體檢、體檢不合格或未按招聘單位規(guī)定時限內(nèi)報到出現(xiàn)的空額,按照該招聘崗位面試成績從高分到低分依次等額遞補。進入體檢人員到指定醫(yī)院體檢,體檢費用自理。

5、公示

體檢合格人員作為擬聘人員在崇州市人民政府門戶網(wǎng)(http://www.chongzhou.gov.cn/chongzhou/c140465/list.shtml)進行公示。公示時間為5個工作日。公示期間如有實名反映擬聘人員不符合應(yīng)聘條件且經(jīng)查實屬實的,取消聘用資格。

6、用工形式及錄取聘用

公示無異議的擬聘人員,與崇州市人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司簽訂勞動合同,派遣至成都市崇州都市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)內(nèi)的相關(guān)鎮(zhèn)村(社區(qū))從事農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展等工作。經(jīng)培訓(xùn)考察合格后,頒發(fā)證書上崗。首次聘期2年,試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,試用期滿考核不合格的,取消聘用。對合同期滿確需續(xù)聘的,經(jīng)綜合考評,滿足條件的可予續(xù)聘。

(四)工作地點及薪酬待遇

1、工作地點:成都市崇州都市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)內(nèi)的隆興鎮(zhèn)、白頭鎮(zhèn)、道明鎮(zhèn)、廖家鎮(zhèn)、觀勝鎮(zhèn)。

2、薪酬待遇:招聘人員實行合同管理,按規(guī)定繳納五險一金,根據(jù)工作人員崗位、業(yè)績、貢獻,按照優(yōu)績優(yōu)酬原則確定薪酬,薪酬由固定薪酬和績效薪酬兩部分構(gòu)成,年薪總額10-18萬元(含社保、醫(yī)保和住房公積金單位和個人應(yīng)繳納部分)。如因個人原因離職,則取消績效薪酬。

(五)其他要求

1、應(yīng)聘人員應(yīng)對所提交材料的真實性負責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,立即取消應(yīng)聘資格。

2、應(yīng)聘者應(yīng)提供本人準確聯(lián)系方式并保持通訊暢通,聯(lián)系方式變更后,應(yīng)主動告知招聘單位,因無法與應(yīng)聘者取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

3、對應(yīng)聘者所提交的應(yīng)聘資料,將嚴格保密,不再退還。

4、因招聘涉及5個鎮(zhèn),請應(yīng)聘者務(wù)必在報名材料中勾選工作地點;依照實際情況,應(yīng)聘者均需服從調(diào)劑分配。

三、聯(lián)系方式

報名咨詢電話:

028)822****825成都市崇州都市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)

028)823****917崇州市人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司

附件:

附件1:公開招聘成都市崇州都市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)集體經(jīng)濟專員崗位表.xlsx

附件2:公開招聘成都市崇州都市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)集體經(jīng)濟專員報名表.xlsx

信息來源:崇州市人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司

投遞流程:

注冊今日招聘(http://www.jsyushen.com/xiaozhaoView/1774104.shtml),完善個人簡歷或上傳pdf版簡歷>>選中職位投遞>>確認職位或崗位名稱>>完成投遞,并注意盡量不要多崗?fù)哆f。

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