一、單位介紹

晟通成立于2003年，通過堅持創(chuàng)新，在多個產業(yè)領域特別是鋁合金應用研發(fā)方面，帶動了高精鋁生產、節(jié)能提效、鋁合金加工制造、物流運輸、軌道交通、家用電器、納米材料、5g通訊、食品包裝、城市建設、自動化加工設備等多個產品產業(yè)的轉型升級，集團堅持推進研發(fā)創(chuàng)新，擁有博士后科研工作站等獨立研發(fā)機構，是國家知識產權優(yōu)勢企業(yè)，其研發(fā)成果和貢獻獲得了國家和各級政府給與的如“國家認定企業(yè)技術中心”“中國馳名商標”“國家技術創(chuàng)新示范企業(yè)”“全國質量標桿”等眾多表彰和榮譽。

晟通集團以“探索未知 非同凡想”的研發(fā)精神，在所選擇的領域做到堅持領跑，現(xiàn)正面向全球尋找一批胸懷大志、直爽務實、勇敢擔當、精益求精、長遠眼光的高潛力大學生，培養(yǎng)成精益制造體系優(yōu)秀接班人，推動企業(yè)持續(xù)領跑。

二、招聘對象

2019-2022屆往應屆本/碩/博，2023屆實習生

三、招聘崗位

(一)智能機電類：機械、電氣、液壓、材料等相關

(二)質量工藝類：冶金工程、金屬材料、材料成型及控制類、模具、焊接、包裝工程等相關

(三)精益制造類：機電、數(shù)控、機器人、工業(yè)工程、生產管理、工商管理等相關

(四)智慧工廠類：工業(yè)工程、數(shù)學與應用數(shù)學、自動化、機器人、計算機、軟件、系統(tǒng)科學與工程等相關

(五)經營管理類：工商管理、供應鏈管理、財經管理、人力資源管理、標準化類

四、薪酬福利

優(yōu)秀人才是企業(yè)的核心資本，我們?yōu)槊课粖^斗者提供良好的成長環(huán)境和完善的薪酬福利體系：

(一)本科10-18萬，碩士12-30萬，博士30-60萬

(二)獎勵：研發(fā)項目獎、年獎、特殊貢獻獎等

(三)福利：五險一金、餐補、星級食堂、人才公寓、健身房、過節(jié)物資，配套幼兒園、小學、初中入校資格等

人才補貼：博士3w、碩士2萬、本科1.2w租房和生活補貼，首次購房補貼博士6w，碩士3w等補貼政策

(四)培訓：總裁親授管理課、培生專項培訓、高管導師制、各行業(yè)領軍人物培訓會、周月例行培訓課等

五、成長通道

晉升：打破司齡、職級、經驗限制，配備導師，給與管培生快速成長通道

管理通道：班長-工區(qū)長-部長-總經理

專業(yè)通道：初級技師-中級技師-高級技師-主任-專家

六、工作地點

湖南長沙、常德

七、投遞通道

官網投遞：訪問www.chinasnto.com， 晟通集團官網-尋聘英才-校園招聘投遞

郵箱投遞：snt*****chinasnto.com' target='_blank'>snt*****chinasnto.com，簡歷名稱：姓名+學校+專業(yè)+意向崗位

如有任何疑問，歡迎咨詢：073****915