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設(shè)備工程師
面議 荊門 應(yīng)屆畢業(yè)生 學(xué)歷不限
武漢景行英才人力資源服務(wù)有限公司 2025-12-28 08:21:20
人關(guān)注
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé);
1. 擬定本部門業(yè)務(wù)組織架構(gòu)、合理編制和配置人員;
2. 根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助廠長制定)制定和實施設(shè)備設(shè)施管理戰(zhàn)略計劃及目標(biāo),并有效實施;
3. 審批工程訂單,評估新設(shè)備方案和費用預(yù)算并安排訂購。
4. 督促、協(xié)調(diào)生產(chǎn)設(shè)備的安裝、調(diào)試、保養(yǎng)、維護(hù)、驗收等工作。
5. 確認(rèn)和審核公司設(shè)備自動化改造、工裝夾具的持續(xù)改善方案。
6. 領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)工程部成員參與新項目導(dǎo)入、制樣、試產(chǎn)、量產(chǎn)。
7. 負(fù)責(zé)制定本部門KPI目標(biāo)并分解到個人,監(jiān)督落實達(dá)成情況;
8. 制定本部門的年度預(yù)算,在授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行合理管控;
9. 熟悉公司及各部門的管理體系、管理制度,確保各項體系、制度在本部門內(nèi)的有效執(zhí)行;
10. 公司保密資料或信息的有效控制與管理;
11. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排下屬的培訓(xùn)教育,提高人員的整體素質(zhì),營造學(xué)習(xí)型的組織氛圍;
12. 建立內(nèi)部暢通的溝通渠道,制定有效的激勵機(jī)制,打造和諧、團(tuán)結(jié)、積極向上的工作團(tuán)隊;
13. 負(fù)責(zé)本部門人員的崗位調(diào)整、調(diào)薪、晉級、職責(zé)任免等事項的建議或?qū)徟ǜ鶕?jù)相關(guān)規(guī)定);
14. 在財務(wù)部規(guī)定的權(quán)限內(nèi)申請或?qū)徟M用報銷;
15. 執(zhí)行公司層面或上司交付的任務(wù);
16. 依據(jù)ISO9001、IATF16949、ISO14001、ISO45001、QC080000等管理體系要求。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,理工科類專業(yè);
2、有8年以上設(shè)備開發(fā)/維護(hù)、或工業(yè)工程工作經(jīng)驗,含3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
3、為人正直,工作態(tài)度端正,工作使命感強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),擁有個人魅力,技術(shù)能力及團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力,具備較強(qiáng)的目標(biāo)管理、策劃和決策能力。
4、熟悉設(shè)備動作原理、人機(jī)工程學(xué)、工業(yè)工程,能獨立應(yīng)對復(fù)雜的環(huán)境變化;熟悉設(shè)備的工藝開發(fā)管理流程,熟練使用2種以上工程設(shè)計、PLC控制軟件,有豐富的設(shè)備設(shè)施管理經(jīng)驗。
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在今日招聘網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:荊門掇刀區(qū)荊門億緯創(chuàng)能鋰電池有限公司(億緯五區(qū))1
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