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QA主管
面議 成都武侯區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 學(xué)歷不限
成都百施特金剛石鉆頭有限公司 2025-12-24 03:16:15
人關(guān)注
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成都百施特金剛石鉆頭有限公司 2025-12-24 03:16:15
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職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
作為公司質(zhì)量管理體系的核心橋梁,本崗位需要同時具備兩個關(guān)鍵維度的專業(yè)能力:一是卓越的對外溝通協(xié)調(diào)能力,能夠代表公司進行高效、專業(yè)的對外質(zhì)量交流與關(guān)系維護;二是扎實的車間實踐經(jīng)驗,能夠深入生產(chǎn)一線建立穩(wěn)固的質(zhì)量控制基礎(chǔ)。通過將車間實務(wù)與體系要求深度融合,確保公司在任何環(huán)境中均能展示出合規(guī)、穩(wěn)定、可追溯的質(zhì)量管理能力,有力支持市場開拓與客戶信任。

核心職責:
一、車間質(zhì)量建設(shè)與過程控制
1、扎根現(xiàn)場:具備豐富的車間一線工作經(jīng)驗,能夠深入理解井下工具的制造工藝、裝配流程與檢驗關(guān)鍵點。
2、過程稽核與改進:定期執(zhí)行生產(chǎn)現(xiàn)場過程稽核,依據(jù)工藝文件與控制計劃,識別偏差并推動整改。能快速判斷現(xiàn)場質(zhì)量問題的根源,提出切實可行的糾正措施。
3、文件與標準落地:制定并優(yōu)化貼合實際生產(chǎn)的檢驗控制計劃(ITP)、作業(yè)指導(dǎo)書(SOP/WI),確保體系文件要求在現(xiàn)場得到有效執(zhí)行,為迎審提供堅實證據(jù)。
4、技術(shù)支持:協(xié)同QC團隊解決日常檢驗難題,具備獨立完成或復(fù)核關(guān)鍵產(chǎn)品檢測(如螺紋緊密距測量、硬度測試、壓力測試)的技術(shù)能力。
5、作為質(zhì)量、制造、技術(shù)等部門的協(xié)調(diào)人,推動跨部門質(zhì)量問題的解決與預(yù)防,營造全員質(zhì)量文化。

二、體系合規(guī)與迎審支持系統(tǒng)管理
1、維護公司ISO及API體系的持續(xù)符合性,確保體系要求與車間實踐無縫銜接。
2、嚴格管理API標準規(guī)定的螺紋緊密距規(guī)等關(guān)鍵計量器具,確保其采購、驗收、使用、檢定全過程合規(guī),數(shù)據(jù)可追溯。
3、維護U9等系統(tǒng)中的質(zhì)量模塊數(shù)據(jù),確保生產(chǎn)與檢驗記錄的真實性、及時性與可追溯性,構(gòu)建強大的數(shù)字化迎審證據(jù)鏈。
三、對外審核主導(dǎo)
1、作為公司迎審第一責任人,全面公司各類現(xiàn)場與文件審核。
2、負責審核全流程管理:前期準備(文件梳理、團隊培訓(xùn)、模擬審核)、現(xiàn)場協(xié)調(diào)與專業(yè)答辯、后期不符合項整改跟蹤與閉環(huán)。
3、基于對車間工藝與產(chǎn)品質(zhì)量的深刻理解,能夠就審核員提出的具體技術(shù)問題(如螺紋加工、熱處理、無損檢測等)提供權(quán)威、詳實的解釋與證據(jù)。
4、建立并維護與主要客戶、審核機構(gòu)的專業(yè)合作關(guān)系,管理公司質(zhì)量聲譽。

任職要求:
1、教育背景:機械、材料、石油工程或質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、工作經(jīng)驗:8年以上石油天然氣裝備或重型機械制造行業(yè)車間質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少3年作為主要接口人成功主導(dǎo)外部審核(如API、客戶現(xiàn)場審核)的經(jīng)驗。
3、語言能力:英語可作為工作語言,能熟練進行技術(shù)文件閱讀、郵件溝通及現(xiàn)場審核答辯。
4、技術(shù)資質(zhì):熟悉API相關(guān)產(chǎn)品標準及ISO9001體系;具備內(nèi)審員資格;有API審核員資質(zhì)者優(yōu)先。
核心能力:
1、車間實務(wù)專家:對機加工、熱處理、裝配、焊接、檢驗等生產(chǎn)環(huán)節(jié)有深入理解,能“看懂圖紙、下到車間、解決問題”。
2、迎審核心能力:具備出色的臨場應(yīng)變能力、溝通說服能力及沖突管理技巧,能在審核環(huán)境下自信、專業(yè)地展示公司質(zhì)量管理工作。
3、體系橋梁作用:能夠?qū)⒊橄蟮捏w系標準轉(zhuǎn)化為具體的車間操作要求,并能將車間實踐提煉為符合審核邏輯的展示材料。
4、數(shù)據(jù)分析與解決問題:能熟練運用質(zhì)量工具和分析方法,推動根本原因分析和持續(xù)改進。

素質(zhì)要求:
1、沉穩(wěn)自信,原則性強,具備高度的責任心和風險意識。
2、出色的組織協(xié)調(diào)能力和團隊領(lǐng)導(dǎo)力。
3、年齡30歲以上,能適應(yīng)生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境及階段性高強度工作。

聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在今日招聘網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:成都武侯區(qū)成都武侯區(qū)百施特金剛石鉆頭有限責任公司
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詳細位置,可以參考上方地址信息
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