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二、崗位定位與目標 本崗位是運營總監(jiān)的“戰(zhàn)略協(xié)同者”與“業(yè)務操盤手”。核心目標有二： 高效輔助：協(xié)助總監(jiān)進行跨部門協(xié)調、項目管理、數據匯總及日常運營管理，提升總監(jiān)決策與執(zhí)行效率。 獨立操盤：能夠獨立負責亞馬遜以外的一個或多個跨境電商平臺（如TikTok Shop、Temu、速賣通、eBay、沃爾瑪、獨立站等）的運營全鏈路工作，實現銷售目標與利潤增長。 三、核心崗位職責 1. 總監(jiān)輔助與協(xié)同工作（約占40%） 協(xié)助總監(jiān)制定運營策略、拆解目標，并跟蹤執(zhí)行進度，輸出復盤報告。 負責跨部門（產品、供應鏈、市場、財務）的溝通協(xié)調與項目跟進，確保運營計劃落地。 整理、分析各平臺運營數據，為總監(jiān)決策提供清晰、及時的數據看板與洞察。 2. 多平臺獨立操盤（約占60%） 平臺運營：主導公司指定的非亞馬遜平臺（如TikTok Shop、Temu、速賣通等）的日常運營，包括店鋪管理、商品上架、營銷活動策劃與執(zhí)行、廣告投放優(yōu)化等。 銷售與增長：制定并執(zhí)行所負責平臺的銷售策略，對GMV、利潤率、庫存周轉率等核心指標負責。 市場與競對分析：深入研究各平臺政策、流量趨勢及競爭對手動態(tài)，提出運營優(yōu)化方案。 3. 亞馬遜協(xié)同與知識應用 具備亞馬遜平臺的基礎運營知識（如FBA、廣告、Listing優(yōu)化），以便與公司亞馬遜團隊有效協(xié)同，理解整體業(yè)務邏輯。 能夠從其他平臺運營中汲取經驗，反哺亞馬遜團隊的策略優(yōu)化（如選品思路、營銷玩法）。 四、任職資格要求 學歷與經驗： 本科及以上學歷，電子商務、市場營銷、國際貿易等相關專業(yè)優(yōu)先。 3年以上跨境電商平臺運營經驗，其中至少2年獨立負責非亞馬遜平臺（如TikTok Shop、Temu、速賣通、eBay等）的操盤經驗，有成功從0到1或顯著增長案例者優(yōu)先。 核心能力： 強執(zhí)行力與多任務管理能力：能高效處理總監(jiān)交辦的各項事務，并并行管理自身負責的平臺業(yè)務。 數據驅動與商業(yè)敏感度：熟練使用數據分析工具，能通過數據發(fā)現問題、驅動決策。 溝通協(xié)調能力：具備出色的跨部門溝通和資源協(xié)調能力。 平臺知識：精通至少一個非亞馬遜主流跨境電商平臺的運營規(guī)則與推廣技巧；了解亞馬遜平臺的基本運營邏輯。 軟性素質：積極主動，責任心強，具備創(chuàng)業(yè)心態(tài)，能適應快節(jié)奏和一定壓力。