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*優(yōu)先考慮目前在滬，線下面試 崗位職責： 1.協(xié)助人力資源部負責人建立和完善公司的員工關系管理體系； 2.負責勞動合同和相關協(xié)議的起草、制定和簽訂等管理； 3.組織公司各項會議工作，日常企業(yè)商務接待工作 4.完善公司人事等規(guī)章制度，負責妥善解答員工疑問； 5.處理公司各項物品采購，外聯(lián)工作對接； 6.策劃員工活動，豐富員工生活，提升員工的滿意度和敬業(yè)度。 職位要求： 1.能實習半年以上優(yōu)先考慮，人力資源專業(yè)，康養(yǎng)專業(yè)優(yōu)先； 2.具備較強的溝通能力和團隊合作意識，責任心強，工作積極主動、細致認真，能承擔較大的工作壓力。 3.熟悉電腦操作，電腦文件編輯工作； 招聘人數：1人