職位描述
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一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)電梯品牌推廣,維護(hù)品牌形象;
2、負(fù)責(zé)電梯銷售,并不斷開(kāi)拓新市場(chǎng),做好客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)的工作,完成銷售任務(wù);
3、負(fù)責(zé)區(qū)域的管理與任務(wù)安排;
4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
二、任職要求:
1、年齡18-35歲;
2、有電梯相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、為人誠(chéng)信穩(wěn)重,積極上進(jìn),具備較強(qiáng)的工作積極性和主動(dòng)服務(wù)的意識(shí),具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、擅長(zhǎng)管理,具有較強(qiáng)的溝通能力、交際技巧及親和力;
5、有責(zé)任心、具有挑戰(zhàn)精神,能接受較大的工作壓力。
職位福利:五險(xiǎn)一金、通訊補(bǔ)助、采暖補(bǔ)貼、包住、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、彈性工作、交通補(bǔ)助
1、負(fù)責(zé)電梯品牌推廣,維護(hù)品牌形象;
2、負(fù)責(zé)電梯銷售,并不斷開(kāi)拓新市場(chǎng),做好客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)的工作,完成銷售任務(wù);
3、負(fù)責(zé)區(qū)域的管理與任務(wù)安排;
4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
二、任職要求:
1、年齡18-35歲;
2、有電梯相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、為人誠(chéng)信穩(wěn)重,積極上進(jìn),具備較強(qiáng)的工作積極性和主動(dòng)服務(wù)的意識(shí),具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、擅長(zhǎng)管理,具有較強(qiáng)的溝通能力、交際技巧及親和力;
5、有責(zé)任心、具有挑戰(zhàn)精神,能接受較大的工作壓力。
職位福利:五險(xiǎn)一金、通訊補(bǔ)助、采暖補(bǔ)貼、包住、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、彈性工作、交通補(bǔ)助
工作地點(diǎn)
地址:許昌建安區(qū)許昌建安區(qū)西繼迅達(dá)電梯有限公司
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
以擔(dān)?;蛉魏卫碛伤魅∝?cái)物,扣押證照,均涉嫌違法,請(qǐng)?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
李結(jié)實(shí)HR
西繼迅達(dá)電梯有限公司

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機(jī)械制造·機(jī)電·重工
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1000人以上
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中外合資(合資·合作)
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內(nèi)蒙古赤峰市
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2025-12-23 14:34:52
人關(guān)注
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