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該崗位為四川省國投資產(chǎn)托管有限責(zé)任公司崗位，有意者前往“國企人才網(wǎng)”查看公告正式報名。
崗位職責(zé)
1.根據(jù)集團公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃，完成年度經(jīng)營計劃的分解，并組織實施完成責(zé)任目標(biāo)和年度計劃；協(xié)助總經(jīng)理按時全面完成公司經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)；完成董事會下達(dá)的個人任期考核任務(wù)；
2.協(xié)助總經(jīng)理建立公司經(jīng)營管理體系，負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)經(jīng)營管理、科技創(chuàng)新和安全管理工作，負(fù)責(zé)分管工作的計劃、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況；
3.負(fù)責(zé)組織對下屬企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的制定、下達(dá)，并監(jiān)督、考核各企業(yè)執(zhí)行情況，確保經(jīng)營目標(biāo)順利實現(xiàn)；
4.協(xié)助總經(jīng)理組織經(jīng)濟運行分析、協(xié)調(diào)、檢查和督促會議決議貫徹落實，跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見、改進(jìn)建議并組織落實；
5.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營項目的統(tǒng)籌管理和組織實施，制定項目實施計劃，組建項目運營管理團隊，協(xié)調(diào)各方資源，確保按計劃推進(jìn)項目管理；
6.負(fù)責(zé)公司精益管理工作，嚴(yán)格控制成本，確保市場化激勵約束機制在公司有效實施；
7.負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)和應(yīng)急管理等工作；
8.協(xié)助總經(jīng)理制定分管領(lǐng)域組織結(jié)構(gòu)和管理體系、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度，對分管部門的重大事項、日常工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督與考核；
9.參與公司重大決策的制定和實施，完成股東、董事會、總經(jīng)理交辦的其他工作。

任職資格條件
1.年齡：原則上45周歲以下（1980年11月1日以后出生）；
2.學(xué)歷與專業(yè)：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理、財務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)；
3.職（執(zhí)）業(yè)資格/職稱：持有律師職業(yè)資格、注冊會計師、高級職稱等證書者優(yōu)先。
4.工作經(jīng)驗：
（1）5年以上政府機構(gòu)、資產(chǎn)管理與投資類國有企業(yè)、金融機構(gòu)等相關(guān)工作經(jīng)驗；其中3年及以上中層及以上管理職務(wù)。
（2）具有投資與資產(chǎn)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先；具備經(jīng)營計劃制定、目標(biāo)分解、企業(yè)績效考核及精益管理等經(jīng)驗者優(yōu)先；
5.能力要求：
（1）熟悉投資與資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)模式；
（2）熟悉企業(yè)全面運營，具備較強的戰(zhàn)略解讀、目標(biāo)管理和執(zhí)行推動能力；
（2）擅長經(jīng)營分析、成本控制和流程優(yōu)化，能有效組織實施經(jīng)營計劃并達(dá)成業(yè)績目標(biāo)；
（4）熟悉安全生產(chǎn)、環(huán)保管理和應(yīng)急處理相關(guān)法規(guī)與實務(wù)；
（5）具備較強的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維與自驅(qū)力；
（6）擅長溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和團隊協(xié)作，具備較強的服務(wù)意識與問題解決能力；
6.同等條件下中共黨員優(yōu)先。
薪酬以公司管理制度和考核為準(zhǔn)。