職位描述
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該崗位為四川省國投資產(chǎn)托管有限責(zé)任公司崗位,有意者前往“國企人才網(wǎng)”查看公告正式報(bào)名。
崗位職責(zé)
1.根據(jù)集團(tuán)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃,完成年度經(jīng)營計(jì)劃的分解,并組織實(shí)施完成責(zé)任目標(biāo)和年度計(jì)劃;協(xié)助總經(jīng)理按時(shí)全面完成公司經(jīng)營目標(biāo)任務(wù);完成董事會下達(dá)的個(gè)人任期考核任務(wù);
2.協(xié)助總經(jīng)理建立公司經(jīng)營管理體系,負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)經(jīng)營管理、科技創(chuàng)新和安全管理工作,負(fù)責(zé)分管工作的計(jì)劃、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況;
3.負(fù)責(zé)組織對下屬企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的制定、下達(dá),并監(jiān)督、考核各企業(yè)執(zhí)行情況,確保經(jīng)營目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn);
4.協(xié)助總經(jīng)理組織經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析、協(xié)調(diào)、檢查和督促會議決議貫徹落實(shí),跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見、改進(jìn)建議并組織落實(shí);
5.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營項(xiàng)目的統(tǒng)籌管理和組織實(shí)施,制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,組建項(xiàng)目運(yùn)營管理團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)各方資源,確保按計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目管理;
6.負(fù)責(zé)公司精益管理工作,嚴(yán)格控制成本,確保市場化激勵約束機(jī)制在公司有效實(shí)施;
7.負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)和應(yīng)急管理等工作;
8.協(xié)助總經(jīng)理制定分管領(lǐng)域組織結(jié)構(gòu)和管理體系、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度,對分管部門的重大事項(xiàng)、日常工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督與考核;
9.參與公司重大決策的制定和實(shí)施,完成股東、董事會、總經(jīng)理交辦的其他工作。
任職資格條件
1.年齡:原則上45周歲以下(1980年11月1日以后出生);
2.學(xué)歷與專業(yè):大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理、財(cái)務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè);
3.職(執(zhí))業(yè)資格/職稱:持有律師職業(yè)資格、注冊會計(jì)師、高級職稱等證書者優(yōu)先。
4.工作經(jīng)驗(yàn):
(1)5年以上政府機(jī)構(gòu)、資產(chǎn)管理與投資類國有企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);其中3年及以上中層及以上管理職務(wù)。
(2)具有投資與資產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具備經(jīng)營計(jì)劃制定、目標(biāo)分解、企業(yè)績效考核及精益管理等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5.能力要求:
(1)熟悉投資與資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)模式;
(2)熟悉企業(yè)全面運(yùn)營,具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略解讀、目標(biāo)管理和執(zhí)行推動能力;
(2)擅長經(jīng)營分析、成本控制和流程優(yōu)化,能有效組織實(shí)施經(jīng)營計(jì)劃并達(dá)成業(yè)績目標(biāo);
(4)熟悉安全生產(chǎn)、環(huán)保管理和應(yīng)急處理相關(guān)法規(guī)與實(shí)務(wù);
(5)具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維與自驅(qū)力;
(6)擅長溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作,具備較強(qiáng)的服務(wù)意識與問題解決能力;
6.同等條件下中共黨員優(yōu)先。
崗位職責(zé)
1.根據(jù)集團(tuán)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃,完成年度經(jīng)營計(jì)劃的分解,并組織實(shí)施完成責(zé)任目標(biāo)和年度計(jì)劃;協(xié)助總經(jīng)理按時(shí)全面完成公司經(jīng)營目標(biāo)任務(wù);完成董事會下達(dá)的個(gè)人任期考核任務(wù);
2.協(xié)助總經(jīng)理建立公司經(jīng)營管理體系,負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)經(jīng)營管理、科技創(chuàng)新和安全管理工作,負(fù)責(zé)分管工作的計(jì)劃、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況;
3.負(fù)責(zé)組織對下屬企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的制定、下達(dá),并監(jiān)督、考核各企業(yè)執(zhí)行情況,確保經(jīng)營目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn);
4.協(xié)助總經(jīng)理組織經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析、協(xié)調(diào)、檢查和督促會議決議貫徹落實(shí),跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見、改進(jìn)建議并組織落實(shí);
5.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營項(xiàng)目的統(tǒng)籌管理和組織實(shí)施,制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,組建項(xiàng)目運(yùn)營管理團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)各方資源,確保按計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目管理;
6.負(fù)責(zé)公司精益管理工作,嚴(yán)格控制成本,確保市場化激勵約束機(jī)制在公司有效實(shí)施;
7.負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)和應(yīng)急管理等工作;
8.協(xié)助總經(jīng)理制定分管領(lǐng)域組織結(jié)構(gòu)和管理體系、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度,對分管部門的重大事項(xiàng)、日常工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督與考核;
9.參與公司重大決策的制定和實(shí)施,完成股東、董事會、總經(jīng)理交辦的其他工作。
任職資格條件
1.年齡:原則上45周歲以下(1980年11月1日以后出生);
2.學(xué)歷與專業(yè):大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理、財(cái)務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè);
3.職(執(zhí))業(yè)資格/職稱:持有律師職業(yè)資格、注冊會計(jì)師、高級職稱等證書者優(yōu)先。
4.工作經(jīng)驗(yàn):
(1)5年以上政府機(jī)構(gòu)、資產(chǎn)管理與投資類國有企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);其中3年及以上中層及以上管理職務(wù)。
(2)具有投資與資產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具備經(jīng)營計(jì)劃制定、目標(biāo)分解、企業(yè)績效考核及精益管理等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5.能力要求:
(1)熟悉投資與資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)模式;
(2)熟悉企業(yè)全面運(yùn)營,具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略解讀、目標(biāo)管理和執(zhí)行推動能力;
(2)擅長經(jīng)營分析、成本控制和流程優(yōu)化,能有效組織實(shí)施經(jīng)營計(jì)劃并達(dá)成業(yè)績目標(biāo);
(4)熟悉安全生產(chǎn)、環(huán)保管理和應(yīng)急處理相關(guān)法規(guī)與實(shí)務(wù);
(5)具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維與自驅(qū)力;
(6)擅長溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作,具備較強(qiáng)的服務(wù)意識與問題解決能力;
6.同等條件下中共黨員優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
地址:成都武侯區(qū)富潤國際廣場
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以擔(dān)?;蛉魏卫碛伤魅∝?cái)物,扣押證照,均涉嫌違法,請?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
蔣經(jīng)理HR
四川錦國人力資源管理有限公司

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2025-12-14 07:16:55
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