保山隆陽(yáng)區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
保山隆陽(yáng)區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)酒店的旅居板塊業(yè)務(wù)、如旅居市場(chǎng)開發(fā)、產(chǎn)品規(guī)劃與開發(fā),客戶服務(wù)與關(guān)系維護(hù)等工作。
2.管理和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員,確保團(tuán)隊(duì)成員為客戶提供高質(zhì)量的服務(wù)。
3.負(fù)責(zé)制定并實(shí)施營(yíng)銷策略,以吸引客戶并提高旅居業(yè)務(wù)業(yè)績(jī)。包括但不限于市場(chǎng)定位、目標(biāo)客戶的開發(fā)、價(jià)格策略和促銷計(jì)劃。
4.制定預(yù)算、監(jiān)控成本、控制支出及提高營(yíng)收能力。需要確保管理項(xiàng)目的開支在預(yù)算范圍之內(nèi)。
5.負(fù)責(zé)監(jiān)控旅居活動(dòng)課程,確保課程活動(dòng)按計(jì)劃進(jìn)行。確保團(tuán)隊(duì)成員時(shí)刻知道計(jì)劃的細(xì)節(jié)、活動(dòng)和時(shí)間,及客戶的滿意度反饋收集。
6.負(fù)責(zé)與旅居客戶或潛在旅居客戶建立并維護(hù)良好的關(guān)系,及時(shí)高效的處理客戶投訴和問(wèn)題,協(xié)調(diào)和處理客戶需求。努力確保客戶留下滿意的印象,進(jìn)而達(dá)到旅居轉(zhuǎn)化為公司固定客戶的轉(zhuǎn)化。
任職要求
1.25~40歲周歲,女性,身高1.63CM以上,形象氣質(zhì)優(yōu)秀,精力充沛,文雅,莊重,親和力強(qiáng)。
2.較強(qiáng)的溝通和人際關(guān)系能力;外向型性格;在壓力下工作的能力;
3.具有相當(dāng)?shù)木频昊蚵糜蔚南嚓P(guān)管理知識(shí)和組織領(lǐng)導(dǎo)能力。
4.有較強(qiáng)的應(yīng)變能力。
5.具有開拓精神,對(duì)市場(chǎng)反應(yīng)敏捷、判斷準(zhǔn)確。
6.有計(jì)劃,組織,領(lǐng)導(dǎo),控制,監(jiān)督,指導(dǎo)及落實(shí)能力
7. 具有大客戶關(guān)系維護(hù)經(jīng)驗(yàn)或酒店賓客關(guān)系部主任工作經(jīng)驗(yàn)等。
以擔(dān)保或任何理由索取財(cái)物,扣押證照,均涉嫌違法,請(qǐng)?zhí)岣呔?

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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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1000人以上
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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豐德國(guó)際廣場(chǎng)
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2025-12-02 15:30:22
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