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職責描述: 1.（企業(yè)標準制定與管理）通過標準委員會運行機制，做好各類標準的統(tǒng)籌管理，確保企業(yè)技術標準體系框架全面，確保企業(yè)標準的適應性，通過標準牽引產(chǎn)品競爭力提升。 2.（外來產(chǎn)品標準法規(guī)管理）通過管理外來產(chǎn)品標準法規(guī)的搜集、解讀、及在產(chǎn)品上貫徹實施，確保產(chǎn)品符合標準法規(guī)要求。 3.（外部標準化活動）通過建立并維護各汽車相關機構和部門關系，為外來標準解讀、實施及爭議問題處理提供外部資源。 4.（運營標準法規(guī)）持續(xù)關注相關業(yè)務運營法規(guī)和政策制修訂并積極參與，確保運營法規(guī)問題零新增，同時有效拉動公司運營法規(guī)問題的快速解決，對企業(yè)經(jīng)營合法合規(guī)、風險可控負責。 任職要求: 1.教育背景:機械設計或汽車工程相關專業(yè)，有標準化相關經(jīng)驗優(yōu)先。 2.誠實正直、良好的人際溝通能力、具有較強的問題分析和解決能力。