職位描述
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(一)駐店帶教:指導(dǎo)門店日常營運工作,對門店形象、陳列、商品、人員、促銷等情況進行巡查,負責整改并進行駐店帶教。跟進門店銷售目標任務(wù)的達成、各類活動的執(zhí)行及安排、客戶檔案建立及重點客戶的維護,監(jiān)督店鋪各項工作流程和制度的執(zhí)行情況,輔助門店提升運營標準及銷售業(yè)績。
(二)新店支持:新店籌備及開業(yè)支持,協(xié)助新店交接流程監(jiān)督、物料協(xié)調(diào),開業(yè)標準執(zhí)行及現(xiàn)場整改,員工培訓(xùn)、會員納新及促銷活動執(zhí)行等。
(三)人才培養(yǎng):員工培訓(xùn)帶教,對新員工的實習試用跟進培訓(xùn),對老員工進行工作指導(dǎo)及幫助。
(四)商品管理:組織布置店內(nèi)的商品布局,保持店面的新穎和變化性;掌握商品信息(新貨、暢銷貨、滯銷貨、庫銷比),對店面貨品及銷售策略做及時的調(diào)整;合理控制店鋪商品庫存,協(xié)助門店控制損耗,做好每月盤點工作。
(五)經(jīng)營管理:定期提供門店經(jīng)營分析報告及整改措施,分擔上級領(lǐng)導(dǎo)的部分工作。
(二)新店支持:新店籌備及開業(yè)支持,協(xié)助新店交接流程監(jiān)督、物料協(xié)調(diào),開業(yè)標準執(zhí)行及現(xiàn)場整改,員工培訓(xùn)、會員納新及促銷活動執(zhí)行等。
(三)人才培養(yǎng):員工培訓(xùn)帶教,對新員工的實習試用跟進培訓(xùn),對老員工進行工作指導(dǎo)及幫助。
(四)商品管理:組織布置店內(nèi)的商品布局,保持店面的新穎和變化性;掌握商品信息(新貨、暢銷貨、滯銷貨、庫銷比),對店面貨品及銷售策略做及時的調(diào)整;合理控制店鋪商品庫存,協(xié)助門店控制損耗,做好每月盤點工作。
(五)經(jīng)營管理:定期提供門店經(jīng)營分析報告及整改措施,分擔上級領(lǐng)導(dǎo)的部分工作。
工作地點
地址:青島市南區(qū)阿好坊之家(悅喜客來購物廣場店)阿好坊之家門店
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職位發(fā)布者
肖老師HR
重慶阿好坊商業(yè)有限公司

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批發(fā)·零售
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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銅梁萬達商業(yè)廣場阿好坊門店
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3年以上
高中
2025-12-20 02:09:32
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