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一、崗位職責(zé) 1. 接待管理 ? 負(fù)責(zé)訪客登記、引見及基礎(chǔ)咨詢服務(wù)，維護(hù)企業(yè)第一形象 2. 行政事務(wù) ? 管理會議室預(yù)約、辦公設(shè)備維護(hù)及公共區(qū)域環(huán)境監(jiān)督 ? 協(xié)調(diào)快遞收發(fā)、文件復(fù)印等基礎(chǔ)行政事務(wù) ? 文檔管理：合同歸檔、報(bào)表編制及公文收發(fā)流轉(zhuǎn) ? 物資管控：辦公用品采購、固定資產(chǎn)登記及庫存盤點(diǎn) 3. 人事輔助 ? 考勤統(tǒng)計(jì)、入職手續(xù)辦理及社保公積金申報(bào) ? 協(xié)助招聘流程（簡歷篩選、面試安排等） 二、任職要求 1. 基礎(chǔ)條件 ? 學(xué)歷：大專及以上 ? 技能：熟練使用Office辦公軟件（Excel函數(shù)、PPT制作優(yōu)先） ? 溝通能力：需協(xié)調(diào)多部門需求，具備沖突處理技巧 ? 禮儀規(guī)范：掌握商務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)及電話應(yīng)答技巧 三、職業(yè)發(fā)展 該崗位可作為行政/人事/財(cái)務(wù)領(lǐng)域的職業(yè)起點(diǎn)，積累1-3年經(jīng)驗(yàn)后可向行政主管、HR專員或財(cái)務(wù)助理方向晉升。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)