行政總監(jiān)
40000-45000元
漢中漢臺(tái)區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
漢中漢臺(tái)區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
行政總監(jiān)
40000-45000元
漢中漢臺(tái)區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
漢中漢臺(tái)區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
一、政企關(guān)系建立與維護(hù)
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略與管理需求,積極維護(hù)并拓展與相關(guān)行業(yè)政府部門(mén)的聯(lián)系,構(gòu)建穩(wěn)固且廣泛的政府關(guān)系網(wǎng)絡(luò),以支持公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展;
2、依據(jù)公司整體對(duì)外關(guān)系管理規(guī)劃,設(shè)計(jì)并實(shí)施具體方案與細(xì)則,確保公關(guān)活動(dòng)與公司目標(biāo)緊密契合;
3、負(fù)責(zé)制定并持續(xù)優(yōu)化公共關(guān)系日常管理制度與工作程序,確保公關(guān)工作的規(guī)范性與高效性;
4、緊密配合業(yè)務(wù)部門(mén),拓展并對(duì)接政府資源,建立高效溝通渠道,及時(shí)捕捉政策動(dòng)態(tài),為公司決策提供有力支持;
5、負(fù)責(zé)年度項(xiàng)目申報(bào)工作的執(zhí)行開(kāi)展,包括前期準(zhǔn)備、申報(bào)執(zhí)行及后期跟蹤與閉環(huán)管理,確保項(xiàng)目申報(bào)的高效與成功;
6、主導(dǎo)政府資金項(xiàng)目及關(guān)鍵資質(zhì)的申報(bào)與認(rèn)定工作,通過(guò)有效公關(guān)活動(dòng),為公司項(xiàng)目運(yùn)作及業(yè)務(wù)部門(mén)需求贏得堅(jiān)實(shí)的政府支持;
7、協(xié)助上級(jí)維護(hù)與政府、行業(yè)協(xié)會(huì)及政府官員等重要客戶(hù)的公共關(guān)系,通過(guò)精準(zhǔn)公關(guān)策略,樹(shù)立公司積極、正面的對(duì)外形象;8.積極參與并助力上級(jí)經(jīng)營(yíng)各層組織關(guān)系保障生產(chǎn)要素,推動(dòng)業(yè)務(wù)所在地營(yíng)商環(huán)境的持續(xù)優(yōu)化,提升公司品牌影響力;
8、負(fù)責(zé)組織編制向政府及相關(guān)機(jī)構(gòu)發(fā)布的正式稿件及公共宣傳資料,確保信息的準(zhǔn)確性與權(quán)威性;
9、精心策劃并實(shí)施各類(lèi)外聯(lián)活動(dòng),通過(guò)創(chuàng)新方式提升公司的對(duì)外影響力與知名度;
10、負(fù)責(zé)重大政府接待活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)對(duì)接和實(shí)施工作;
11、參與公司重大事件的緊急處置與善后工作。
二、統(tǒng)籌集團(tuán)各項(xiàng)行政管理
1、辦公環(huán)境與設(shè)施管理
(1)負(fù)責(zé)公司總部及分部/分支機(jī)構(gòu)的選址、租賃、裝修、改造、搬遷等項(xiàng)目的規(guī)劃與管理;
(2)裝修規(guī)劃與工程、空間規(guī)劃與管理、設(shè)施維護(hù)、日常運(yùn)維、搬遷管理及安全管理 (EHS)。
2、行政服務(wù)與后勤保障:前臺(tái)/總機(jī)服務(wù)、辦公支持服務(wù)、員工生活服務(wù)、會(huì)務(wù)支持、文化活動(dòng)組織。
3、采購(gòu)與供應(yīng)商管理
(1)日常行政類(lèi)采購(gòu)策略(辦公用品、IT設(shè)備、辦公家具、清潔/綠植/安保等外包服務(wù)、設(shè)施維保服務(wù)、差旅服務(wù)等);
(2)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)與管理、采購(gòu)流程執(zhí)行、成本控制及采購(gòu)合規(guī)性。
4、固定資產(chǎn)與低值易耗品管理
(1)負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)(辦公家具、IT硬件、車(chē)輛等)的全生命周期管理(登記、盤(pán)點(diǎn)、調(diào)配、維護(hù)、報(bào)廢處置);
(2)負(fù)責(zé)低值易耗品管理,盤(pán)點(diǎn)核查、處置管理及價(jià)值管理。
5、流程、制度與檔案證照管理:制度與流程建設(shè)、流程優(yōu)化與標(biāo)準(zhǔn)化、文書(shū)檔案管理、印章管理及證照管理。
6、成本預(yù)算與綜合事務(wù)協(xié)調(diào):預(yù)算管理、風(fēng)險(xiǎn)防控與合規(guī)、公司內(nèi)外部資源溝通、協(xié)作、整合與優(yōu)化。67
三、企業(yè)文化宣傳67
1、文化宣傳: 根據(jù)公司整體戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)目標(biāo),制定、執(zhí)行并持續(xù)優(yōu)化企業(yè)文化宣傳方向、公關(guān)傳播、品牌聲譽(yù)管理;
2、品牌聲譽(yù)管理:主導(dǎo)企業(yè)整體品牌形象的塑造、定位、傳播和維護(hù),持續(xù)監(jiān)測(cè)和管理企業(yè)聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn);
3、數(shù)字化傳播策略:制定并管理公司在社交媒體平臺(tái)(如微博、微信公眾號(hào)、抖音等)上的文化傳播策略,使其與整體戰(zhàn)略方向一致。
任職資格:
1、教育背景:統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,工商管理(MBA)、行政管理、公共管理、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、相關(guān)工程類(lèi)(如設(shè)施管理)或法學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)可優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗(yàn):8年以上企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3-5年全面負(fù)責(zé)公司行政管理工作或擔(dān)任大型企業(yè)行政部負(fù)責(zé)人的經(jīng)驗(yàn),有政府或國(guó)央企履歷的可優(yōu)先;
3、專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能
(1)精通辦公室管理、設(shè)施管理(FM)、采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理、資產(chǎn)管理、預(yù)算編制與成本控制、大型項(xiàng)目管理、供應(yīng)商管理、安全管理(EHS)、后勤服務(wù)管理等;
(2)具備優(yōu)秀的流程優(yōu)化與再造能力,熟悉國(guó)家及地方關(guān)于勞動(dòng)、安全、消防、環(huán)保、合同、公司證照等方面的法律法規(guī)。
4、素質(zhì)能力
(1)擅長(zhǎng)與高管、各級(jí)員工、外部供應(yīng)商及政府機(jī)構(gòu)進(jìn)行有效溝通、協(xié)商和談判,解決沖突能力強(qiáng);
(2)優(yōu)秀的分析判斷與靈活應(yīng)變能力,有禮貌有分寸,情商較高。
一、政企關(guān)系建立與維護(hù)
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略與管理需求,積極維護(hù)并拓展與相關(guān)行業(yè)政府部門(mén)的聯(lián)系,構(gòu)建穩(wěn)固且廣泛的政府關(guān)系網(wǎng)絡(luò),以支持公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展;
2、依據(jù)公司整體對(duì)外關(guān)系管理規(guī)劃,設(shè)計(jì)并實(shí)施具體方案與細(xì)則,確保公關(guān)活動(dòng)與公司目標(biāo)緊密契合;
3、負(fù)責(zé)制定并持續(xù)優(yōu)化公共關(guān)系日常管理制度與工作程序,確保公關(guān)工作的規(guī)范性與高效性;
4、緊密配合業(yè)務(wù)部門(mén),拓展并對(duì)接政府資源,建立高效溝通渠道,及時(shí)捕捉政策動(dòng)態(tài),為公司決策提供有力支持;
5、負(fù)責(zé)年度項(xiàng)目申報(bào)工作的執(zhí)行開(kāi)展,包括前期準(zhǔn)備、申報(bào)執(zhí)行及后期跟蹤與閉環(huán)管理,確保項(xiàng)目申報(bào)的高效與成功;
6、主導(dǎo)政府資金項(xiàng)目及關(guān)鍵資質(zhì)的申報(bào)與認(rèn)定工作,通過(guò)有效公關(guān)活動(dòng),為公司項(xiàng)目運(yùn)作及業(yè)務(wù)部門(mén)需求贏得堅(jiān)實(shí)的政府支持;
7、協(xié)助上級(jí)維護(hù)與政府、行業(yè)協(xié)會(huì)及政府官員等重要客戶(hù)的公共關(guān)系,通過(guò)精準(zhǔn)公關(guān)策略,樹(shù)立公司積極、正面的對(duì)外形象;8.積極參與并助力上級(jí)經(jīng)營(yíng)各層組織關(guān)系保障生產(chǎn)要素,推動(dòng)業(yè)務(wù)所在地營(yíng)商環(huán)境的持續(xù)優(yōu)化,提升公司品牌影響力;
8、負(fù)責(zé)組織編制向政府及相關(guān)機(jī)構(gòu)發(fā)布的正式稿件及公共宣傳資料,確保信息的準(zhǔn)確性與權(quán)威性;
9、精心策劃并實(shí)施各類(lèi)外聯(lián)活動(dòng),通過(guò)創(chuàng)新方式提升公司的對(duì)外影響力與知名度;
10、負(fù)責(zé)重大政府接待活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)對(duì)接和實(shí)施工作;
11、參與公司重大事件的緊急處置與善后工作。
二、統(tǒng)籌集團(tuán)各項(xiàng)行政管理
1、辦公環(huán)境與設(shè)施管理
(1)負(fù)責(zé)公司總部及分部/分支機(jī)構(gòu)的選址、租賃、裝修、改造、搬遷等項(xiàng)目的規(guī)劃與管理;
(2)裝修規(guī)劃與工程、空間規(guī)劃與管理、設(shè)施維護(hù)、日常運(yùn)維、搬遷管理及安全管理 (EHS)。
2、行政服務(wù)與后勤保障:前臺(tái)/總機(jī)服務(wù)、辦公支持服務(wù)、員工生活服務(wù)、會(huì)務(wù)支持、文化活動(dòng)組織。
3、采購(gòu)與供應(yīng)商管理
(1)日常行政類(lèi)采購(gòu)策略(辦公用品、IT設(shè)備、辦公家具、清潔/綠植/安保等外包服務(wù)、設(shè)施維保服務(wù)、差旅服務(wù)等);
(2)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)與管理、采購(gòu)流程執(zhí)行、成本控制及采購(gòu)合規(guī)性。
4、固定資產(chǎn)與低值易耗品管理
(1)負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)(辦公家具、IT硬件、車(chē)輛等)的全生命周期管理(登記、盤(pán)點(diǎn)、調(diào)配、維護(hù)、報(bào)廢處置);
(2)負(fù)責(zé)低值易耗品管理,盤(pán)點(diǎn)核查、處置管理及價(jià)值管理。
5、流程、制度與檔案證照管理:制度與流程建設(shè)、流程優(yōu)化與標(biāo)準(zhǔn)化、文書(shū)檔案管理、印章管理及證照管理。
6、成本預(yù)算與綜合事務(wù)協(xié)調(diào):預(yù)算管理、風(fēng)險(xiǎn)防控與合規(guī)、公司內(nèi)外部資源溝通、協(xié)作、整合與優(yōu)化。67
三、企業(yè)文化宣傳67
1、文化宣傳: 根據(jù)公司整體戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)目標(biāo),制定、執(zhí)行并持續(xù)優(yōu)化企業(yè)文化宣傳方向、公關(guān)傳播、品牌聲譽(yù)管理;
2、品牌聲譽(yù)管理:主導(dǎo)企業(yè)整體品牌形象的塑造、定位、傳播和維護(hù),持續(xù)監(jiān)測(cè)和管理企業(yè)聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn);
3、數(shù)字化傳播策略:制定并管理公司在社交媒體平臺(tái)(如微博、微信公眾號(hào)、抖音等)上的文化傳播策略,使其與整體戰(zhàn)略方向一致。
任職資格:
1、教育背景:統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,工商管理(MBA)、行政管理、公共管理、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、相關(guān)工程類(lèi)(如設(shè)施管理)或法學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)可優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗(yàn):8年以上企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3-5年全面負(fù)責(zé)公司行政管理工作或擔(dān)任大型企業(yè)行政部負(fù)責(zé)人的經(jīng)驗(yàn),有政府或國(guó)央企履歷的可優(yōu)先;
3、專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能
(1)精通辦公室管理、設(shè)施管理(FM)、采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理、資產(chǎn)管理、預(yù)算編制與成本控制、大型項(xiàng)目管理、供應(yīng)商管理、安全管理(EHS)、后勤服務(wù)管理等;
(2)具備優(yōu)秀的流程優(yōu)化與再造能力,熟悉國(guó)家及地方關(guān)于勞動(dòng)、安全、消防、環(huán)保、合同、公司證照等方面的法律法規(guī)。
4、素質(zhì)能力
(1)擅長(zhǎng)與高管、各級(jí)員工、外部供應(yīng)商及政府機(jī)構(gòu)進(jìn)行有效溝通、協(xié)商和談判,解決沖突能力強(qiáng);
(2)優(yōu)秀的分析判斷與靈活應(yīng)變能力,有禮貌有分寸,情商較高。
工作地點(diǎn)
地址:漢中漢臺(tái)區(qū)城南天府大廈7樓
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職位發(fā)布者
陳小姐HR
成都睿遠(yuǎn)企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司

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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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成都市武侯區(qū)一環(huán)路南二段6號(hào)附1號(hào)2層A05室
2025-11-27 05:36:05
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