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崗位職責: 1.負責門店經(jīng)營業(yè)績目標分解、達成策略執(zhí)行及目標達成； 2.負責門店產(chǎn)品銷售目標分解及達成； 3.負責門店營銷活動執(zhí)行及目標達成； 4.負責協(xié)助客戶經(jīng)營體系搭建、會員政策升級落地及會員服務(wù)； 5.負責門店標準化施工流程執(zhí)行、技術(shù)輔導(dǎo)培訓(xùn)、技術(shù)督導(dǎo)； 6、負責線上客戶或大客戶引流客戶到店的服務(wù)與挖掘； 7.團隊培養(yǎng)、技術(shù)或銷售型人才儲備、考核提升、知識系統(tǒng)搭建、人員優(yōu)勝劣汰等與團隊建設(shè)有關(guān)的工作。 8.負責門店員工隊伍建設(shè)，提出人員培訓(xùn)、調(diào)配、獎懲意見； 9.領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作； 任職資格: 1、年齡:25-35歲； 2、學歷:大專以上學歷； 3、汽車類或管理類相關(guān)專業(yè)； 4、有團隊意識、能吃苦耐勞、適應(yīng)能力強； 5、同崗位工作經(jīng)驗2年以上者優(yōu)先錄用