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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)節(jié)點(diǎn)及互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)進(jìn)行青海移動(dòng)線上渠道全年?duì)I銷活動(dòng)的規(guī)劃，提升用戶參與度及轉(zhuǎn)化率。
2、制定活動(dòng)預(yù)算及目標(biāo)，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、前端、渠道資源等推動(dòng)活動(dòng)落地。 3、監(jiān)控活動(dòng)數(shù)據(jù)（如UV、轉(zhuǎn)化率），輸出復(fù)盤報(bào)告并優(yōu)化活動(dòng)策略。
4、挖掘通信產(chǎn)品賣點(diǎn)，進(jìn)行內(nèi)容包裝，通過(guò)短頻快的活動(dòng)進(jìn)行內(nèi)容營(yíng)銷，提升價(jià)值轉(zhuǎn)化。
5、協(xié)同用戶運(yùn)營(yíng)人員，針對(duì)不同用戶群體開(kāi)展精細(xì)化活動(dòng)運(yùn)營(yíng)。
6、負(fù)責(zé)中國(guó)移動(dòng)APP定期的全流程巡檢，通過(guò)巡檢發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并給出優(yōu)化建議，提升用戶體驗(yàn)和產(chǎn)品效能。
7、收集用戶反饋及競(jìng)品動(dòng)態(tài)，輸出分析，給出APP頁(yè)面設(shè)計(jì)、辦理流程、產(chǎn)品展示等的優(yōu)化迭代建議，推動(dòng)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行迭代開(kāi)發(fā)。
8、進(jìn)行APP產(chǎn)品功能及專區(qū)的規(guī)劃建設(shè)。
9、根據(jù)計(jì)劃完成APP內(nèi)觸點(diǎn)的常規(guī)配置，并對(duì)觸點(diǎn)效能進(jìn)行監(jiān)控分析。
崗位職責(zé)：
1、2年以上互聯(lián)網(wǎng)或通信行業(yè)產(chǎn)品/活動(dòng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉運(yùn)營(yíng)商產(chǎn)品生態(tài)，獨(dú)立主導(dǎo)過(guò)活動(dòng)從前期需求對(duì)接到上線的全流程策劃。
2、熟悉Axure等基礎(chǔ)原型交互工具的運(yùn)用，熟悉mindmanager、Xmind等工具的運(yùn)用。
3、具備敏銳的互聯(lián)網(wǎng)意識(shí)，能夠迅速借助互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)進(jìn)行活動(dòng)包裝宣傳，對(duì)通信行業(yè)政策及用戶需求敏感。
4、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力，具備一定的溝通、協(xié)作及抗壓能力。
5、有通信行業(yè)活動(dòng)/產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)成功案例者優(yōu)先考慮。