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一、崗位要求：（接受行業(yè)新人，我們有培訓(xùn)） 1、認(rèn)同企業(yè)文化：對客戶溝通要有耐心，認(rèn)真服務(wù)每一個客戶。 2、意愿：空杯的心態(tài)，強烈的目標(biāo)感，極強的學(xué)習(xí)成長意愿。 3.能力：有議價溝通方法，極強的談判場控能力， 4.主動獲客：公司通過人人車平臺提供客戶線索資源，同時也要主動開發(fā)客戶并進行展廳車源匹配。 5.有4s店工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮！ 二、工作內(nèi)容 1.接線索工單：在規(guī)定的時間范圍內(nèi)，通過下發(fā)工單信息。熱情聯(lián)系客戶。 2.電話溝通：能夠挖掘客戶需求，可以給客戶留下深刻印象。具備普通話溝通能力。 3.邀約到店：在與客戶良好維系的基礎(chǔ)上，進行有效車源匹配，邀約客戶來店面看車。 4.客戶接待：自然進店、邀約客戶進店后，主動面帶笑容接待，引導(dǎo)客戶入位，及相應(yīng)的茶水服務(wù)。 5.售車簽約：幫助客戶選定車源，計算車價、服務(wù)費用、貸款費用、保險費用、以及過戶等問題的溝通確認(rèn)，簽訂二手車買賣協(xié)議，解讀條款內(nèi)容。 5.回追跟進：對沒有買車的客戶，按照規(guī)定的頻次，進行有效溝通回訪。 三、薪資福利 待遇：底薪4000起，行業(yè)高提成加及時激勵加五險一金。之前有新車、二手房銷售TOP，或者有汽車直播經(jīng)驗的，底薪可以適當(dāng)上浮！ —————— 歡迎社會精英加入，共謀發(fā)展！