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工作職責(zé) 1．負(fù)責(zé)探索經(jīng)營管理新方法，形成高凈值客戶對接、開發(fā)、服務(wù)全流程管理模式； 2．負(fù)責(zé)梳理高凈值客戶清單，做好跟蹤服務(wù)并及時反饋總公司做好客戶監(jiān)控； 3．負(fù)責(zé)積極拓展合作銀行私行業(yè)務(wù)的拓展、保險金信托業(yè)務(wù)的推廣、公司康養(yǎng)服務(wù)工作； 4．負(fù)責(zé)推進(jìn)落實渠道客戶服務(wù)和增值服務(wù)方案，策劃和推廣新老客戶經(jīng)營活動； 5．負(fù)責(zé)定期形成渠道客戶資源情況報告，分析客戶資源分布和品質(zhì)； 6．負(fù)責(zé)收集、反饋產(chǎn)品需求，做好產(chǎn)品培訓(xùn)及宣傳； 7．完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 招聘條件（22-45歲） 1．學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷 2．專業(yè)要求：不限 3．有良好的邏輯思維能力，理解判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析能力、文字表達(dá)能力和執(zhí)行力； 4．熟練運用各類辦公軟件； 5．責(zé)任心強、工作認(rèn)真細(xì)致，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，具有良好的服務(wù)意識，具備良好分析和語言表達(dá)能力。 6．政治面貌：不限 薪酬及福利待遇: 新人享受新訓(xùn)津貼、服務(wù)津貼、展業(yè)津貼、增員津貼、育成津貼等多項津貼待遇(具體按職級享受)，薪資結(jié)構(gòu)多樣化。 職位帶有銷售性質(zhì)，介意勿擾