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1、5年以上研發(fā)或技術(shù)管理工作經(jīng)驗。

2、具備企業(yè)相關(guān)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝知識以及技術(shù)，了解行業(yè)國內(nèi)和國外技術(shù)的研發(fā)以及最新動態(tài)；具備生產(chǎn)工藝技術(shù)管理能力;擁有良好的溝通能力和職業(yè)道德，誠實守信；工作穩(wěn)定性強，工作認真細致，有全局意識；

3、具備人員規(guī)劃和團隊建設(shè)能力；具備項目開展及人員培訓(xùn)能力；具備帶領(lǐng)團隊人員完成研發(fā)項目開展和指導(dǎo)屬員制定工藝改善方案能力；幫助研發(fā)成員解決實際研發(fā)中出現(xiàn)的問題；新工藝研發(fā)成功和新產(chǎn)品制作后，組織和協(xié)調(diào)成員負責新產(chǎn)品樣品的確認工作；具備制定完善產(chǎn)品設(shè)計、新產(chǎn)品的試制、標準化技術(shù)規(guī)程、技術(shù)保密管理制度；

4、組織、協(xié)調(diào)、督促有關(guān)部門建立和完善設(shè)備、質(zhì)量、原材料等管理標準及制度；

能帶領(lǐng)團隊，對公司新技術(shù)引進和產(chǎn)品開發(fā)工作的計劃、實施，確保產(chǎn)品品種不斷更新和擴大；能及時指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)問題，確保經(jīng)營工作的正常進行；

5、掌握IE知識、IATF16949體系、品質(zhì)工具、DOE，MSA、制圖軟件、機械工程其中之一即可；

6、可以計劃有序的進行人才培養(yǎng)，可以有效的計劃、組織、實施本部門工作，可以將企業(yè)文化落地推行。