銷售管理 (職位編號:zgrs-221024)
15元以上
應屆畢業(yè)生
學歷不限
應屆畢業(yè)生
學歷不限
銷售管理 (職位編號:zgrs-221024)
15元以上
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職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
★為什么換工作?薪資的停滯?晉升空間的堵塞?職業(yè)生涯規(guī)劃的不明確?調(diào)休假期兌現(xiàn)的困難?薪資的克扣?在這個平臺,這個團隊,不存在??!
★國壽大學生團隊簡介:
2006年國壽啟動了全新的人才培養(yǎng)計劃,引進“高素質(zhì),高學歷,高顏值”的人才,旨在打造一支“三高”的精銳保險理財規(guī)劃師。
★崗位職責:
(1)市場營銷:
給企業(yè)客戶提供:員工團險,財產(chǎn)險,公眾責任險等。
給高凈值客戶提供:資產(chǎn)保全,財富傳承,避債避稅,子女婚姻資產(chǎn)隔離等。
給普通客戶提供:大病,醫(yī)療,養(yǎng)老,教育金,車險
信用卡,儲蓄卡,銀行理財?shù)确?wù)。
(2)團隊管理:組建管理團隊,團隊日常管理,團隊培訓輔導,團隊績效管理。
★工作時間及模式:
(1)8:30am~11:30am 培訓學習等等;
(2)下午工作是彈性的,可以不用坐班。
★晉升周期及條件:
每三個月滾動考核一次,每次考核都是晉升的機會,覆蓋面:所有有夢想,敢拼的人!
(1)新人保底年薪10萬
(1)組經(jīng)理:入職3個月~6個月,保底年薪15萬
(2)高級組經(jīng)理:入職6~9個月,保底年薪25萬
(3)資深組經(jīng)理:入職9~12個月,保底年薪35萬
(4)處經(jīng)理:入職12~15個月,保底年薪60萬
★薪資福利待遇:
(1)新人津貼,首月額外3500元獎勵
(2)做五休二,國家法定假日都休;
(3)狼人殺,桌游,真人CS,海邊旅游;
(4)每年國內(nèi)、國外游,體檢等等;
★標準及要求:
(1)學歷大專以上;
(2)年齡22周歲~45周歲;
(3)過去的年收入≥6萬元;
(4)思維敏捷,學習能力社交能力強;
(5)法律,教師,護士,行政,財務(wù),銷售,管理等崗位優(yōu)先。
★如果你還有夢想!如果你還沒有找到通往夢想的階梯,如果你還在迷茫、徘徊,焦慮。
如果你想成就屬于自己的事業(yè)!如果你想實現(xiàn)財務(wù)自由,時間自由!
請加入我們?。?!
★國壽大學生團隊簡介:
2006年國壽啟動了全新的人才培養(yǎng)計劃,引進“高素質(zhì),高學歷,高顏值”的人才,旨在打造一支“三高”的精銳保險理財規(guī)劃師。
★崗位職責:
(1)市場營銷:
給企業(yè)客戶提供:員工團險,財產(chǎn)險,公眾責任險等。
給高凈值客戶提供:資產(chǎn)保全,財富傳承,避債避稅,子女婚姻資產(chǎn)隔離等。
給普通客戶提供:大病,醫(yī)療,養(yǎng)老,教育金,車險
信用卡,儲蓄卡,銀行理財?shù)确?wù)。
(2)團隊管理:組建管理團隊,團隊日常管理,團隊培訓輔導,團隊績效管理。
★工作時間及模式:
(1)8:30am~11:30am 培訓學習等等;
(2)下午工作是彈性的,可以不用坐班。
★晉升周期及條件:
每三個月滾動考核一次,每次考核都是晉升的機會,覆蓋面:所有有夢想,敢拼的人!
(1)新人保底年薪10萬
(1)組經(jīng)理:入職3個月~6個月,保底年薪15萬
(2)高級組經(jīng)理:入職6~9個月,保底年薪25萬
(3)資深組經(jīng)理:入職9~12個月,保底年薪35萬
(4)處經(jīng)理:入職12~15個月,保底年薪60萬
★薪資福利待遇:
(1)新人津貼,首月額外3500元獎勵
(2)做五休二,國家法定假日都休;
(3)狼人殺,桌游,真人CS,海邊旅游;
(4)每年國內(nèi)、國外游,體檢等等;
★標準及要求:
(1)學歷大專以上;
(2)年齡22周歲~45周歲;
(3)過去的年收入≥6萬元;
(4)思維敏捷,學習能力社交能力強;
(5)法律,教師,護士,行政,財務(wù),銷售,管理等崗位優(yōu)先。
★如果你還有夢想!如果你還沒有找到通往夢想的階梯,如果你還在迷茫、徘徊,焦慮。
如果你想成就屬于自己的事業(yè)!如果你想實現(xiàn)財務(wù)自由,時間自由!
請加入我們?。?!
工作地點
地址:東府九座,1706室,17樓
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詳細位置,可以參考上方地址信息
以擔?;蛉魏卫碛伤魅∝斘?,扣押證照,均涉嫌違法,請?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
唐曉凡HR
中國人壽保險股份有限公司成都市分公司錦城營銷服務(wù)部

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2025-12-06 10:16:16
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