職位描述
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崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)每月員工薪資、績效核算和發(fā)放;
2. 負(fù)責(zé)收集各車間計件工資并進(jìn)行稽核,出具稽核報告;
3. 負(fù)責(zé)訂單交期,失敗成本稽核;
4. 薪酬數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計,按時完成單位成本、人工費(fèi)用的分析。
5. 協(xié)助完善公司現(xiàn)有的薪酬和績效管理管理制度,執(zhí)行相關(guān)工作開展;
任職要求:
1.熟練運(yùn)用EXCEL函數(shù)和數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析;
2.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
3.熟悉企業(yè)薪酬結(jié)構(gòu)及福利政策;
4.了解法律法規(guī)及人力資源相關(guān)政策。
5.熟練使用OFFIC系列軟件,滿足正常辦公需要
6.熟練掌握ERP系統(tǒng)
工作地點
地址:嘉興嘉善縣嘉興-嘉善縣清涼大道姚莊鎮(zhèn)清涼大道28號
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職位發(fā)布者
HRHR
浙江華圣達(dá)拉鏈科技有限公司

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服裝·紡織·皮革
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1000人以上
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中外合資(合資·合作)
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浙江省嘉興市嘉善縣姚莊鎮(zhèn)清涼大道28號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2025-12-09 15:58:09
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