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崗位職責： 1、根據(jù)公司年度指標，制定市場年度任務目標，進行目標分解，推動市場進程； 2、制定區(qū)域市場打法、策略、梳理流程、制定監(jiān)管模式； 3、負責區(qū)域市場發(fā)展部門的日常管理，包括制定本部門外接項目承接標準，參與區(qū)域重大項目市場承接； 4、建立完善市場拓展渠道； 5、戰(zhàn)略客戶的開發(fā)與日常關系維護； 6、負責市場發(fā)展團隊搭建和人才梯隊建設； 7、建立和完善市場發(fā)展部各項業(yè)務管理制度，形成標準和體系。 崗位要求： 1、大專及以上學歷，10年以上物業(yè)經(jīng)營拓展相關工作經(jīng)驗，有市場拓展、市場開拓類工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 2、要求資源優(yōu)先，有五險一金、業(yè)績獎金、帶薪年假等良好福利，公司規(guī)模大、管理標準規(guī)范、服務精細專業(yè)； 3、有良好的溝通能力、執(zhí)行力、抗壓能力及團隊協(xié)作能力。