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職位描述
工作內(nèi)容:
1、執(zhí)行公司管理制度，合理配置人力資源，負責(zé)行政人事部工作。
2、負責(zé)公司員工招聘、培訓(xùn)、考評、薪酬福利、勞動關(guān)系管理工作，以及日?？记诘?。
3、監(jiān)管控制公司各項行政人事費用支出，具有解決問題的能力。
4、盡職盡責(zé) 認真完成公司制定的招聘目標；
5、帶領(lǐng)人事部組員做好公司上傳下達指令，認真執(zhí)行及落實；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時事項；
任職要求：
教育背景：?？萍耙陨?、人力資源相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗：3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，2年以上人事主管同等職位工作經(jīng)驗，對企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實踐經(jīng)驗。
知識及技能要求：熟悉勞動人事相關(guān)法律法規(guī)知識、辦公自動化軟件、良好的溝通協(xié)調(diào)能力
職位福利：五險一金、節(jié)日福利、績效獎金、團隊氣氛活潑
職位亮點：辦公地址：濟南槐蔭區(qū)中建錦繡廣場~ 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護