職位描述:
1. 獨立跟進實習生崗位的招聘流程,包括拓展招聘渠道、發(fā)布簡歷、電話邀約、辦理入職等環(huán)節(jié)。
2. 協(xié)助部門完成其他招聘相關的工作,包括預約安排面試、安排測評、完善公司人才庫的相關資料。
3. 完成其他日常事務及領導交代的其他任務。
崗位要求: (需要在校的同學,已畢業(yè)的同學請勿投遞)
1. 本科及以上學歷,(2024屆及以后)人力資源管理專業(yè)優(yōu)先,有志于往人力資源方向發(fā)展的同學優(yōu)先。能夠盡快到崗的同學優(yōu)先。
2. 可長期實習者優(yōu)先,可實習6個月的優(yōu)先。
3. 熟練操作辦公軟件,有較好的溝通能力及組織協(xié)調(diào)能力。
4.積極主動的工作態(tài)度和良好的團隊合作精神,工作細致認真,有耐心。
以擔?;蛉魏卫碛伤魅∝斘铮垩鹤C照,均涉嫌違法,請?zhí)岣呔?

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應屆畢業(yè)生
本科
2025-12-11 18:17:21
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