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1、前期進(jìn)行資料整理，簡歷篩選，招聘前期的準(zhǔn)備工作；
2、收集招聘人員信息，開拓招聘渠道，設(shè)計(jì)招聘形式并實(shí)施；
3、對所開發(fā)的新儲備人員進(jìn)行跟蹤并及時(shí)維護(hù)；
4、為小組提供人員儲備支持：
5、完成經(jīng)理下發(fā)的其他日常事務(wù)。
任職資格：
1、22歲大專(含)以上學(xué)歷
2、持有大專及以上畢業(yè)證，才可參加面試。否則不予安排面試。（可接受應(yīng)屆畢業(yè)生）
3、口齒清晰，思維敏捷。具有較強(qiáng)的溝通能力。
4、性格堅(jiān)韌，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作
態(tài)度。
5.整理客戶資料等，
6.還有售后服務(wù)專員及儲備主管的崗位也在選拔中。
上班時(shí)間：
8：30-12：00
14:30-17:30
雙休
法定節(jié)假日正常休息
工作福利：
商業(yè)五險(xiǎn)、年底雙薪、完善培訓(xùn)、各項(xiàng)津貼。底薪 崗位津貼 月度獎勵 季度旅游 保險(xiǎn)福利 終身免費(fèi)培訓(xùn)。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)