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一、崗位職責(zé)概述 負(fù)責(zé)承接公司戰(zhàn)略目標(biāo)，拆解并制定本部門周、月、季、年的銷售目標(biāo)與任務(wù)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo)；負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、運(yùn)營(yíng)、管理公司電商平臺(tái)（傳統(tǒng)電商及興趣電商），負(fù)責(zé)公私域拓展、渠道開拓、產(chǎn)品推廣、客戶管理、用戶體驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)等；參與線上平臺(tái)新產(chǎn)品創(chuàng)新、品牌建設(shè)與推廣，推動(dòng)公司線上銷售實(shí)現(xiàn)規(guī)模、利潤(rùn)雙增長(zhǎng)。 二、具體崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)目標(biāo)制定與結(jié)果交付。具體為：負(fù)責(zé)根據(jù)目標(biāo)市場(chǎng)，競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，客戶需求等調(diào)研分析，結(jié)合現(xiàn)有電商平臺(tái)的用戶量、產(chǎn)品情況等，統(tǒng)籌公司電商業(yè)務(wù)年度規(guī)劃，負(fù)責(zé)整個(gè)線上渠道的布建，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌策劃與資源整合。具體為：帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)探索并形成適合公司發(fā)展需要的平臺(tái)合作的新模式，統(tǒng)籌組織并落實(shí)各類電商平臺(tái)資源整合并促成合作（包括跨界領(lǐng)域的合作等）； 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)籌與會(huì)員運(yùn)營(yíng)。具體為：負(fù)責(zé)產(chǎn)品創(chuàng)新、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)品及品牌營(yíng)銷推廣；負(fù)責(zé)會(huì)員引流拉新，種草拔草，轉(zhuǎn)化復(fù)購(gòu)，口碑傳播等全環(huán)節(jié)的系統(tǒng)性會(huì)員運(yùn)營(yíng)和管理模式的搭建與實(shí)施； 4、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析與商機(jī)洞察。具體為：包括對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及行業(yè)電商（產(chǎn)品走勢(shì)、新品方向、流量趨勢(shì)、傳播形式、運(yùn)營(yíng)手法、營(yíng)銷方式等多維度）數(shù)據(jù)分析，結(jié)合分析結(jié)果找準(zhǔn)公司電商工作提升的切入點(diǎn)和著手點(diǎn)，及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品策略、運(yùn)營(yíng)策略及渠道策略等營(yíng)銷方式，推進(jìn)電商生意進(jìn)一步發(fā)展； 5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與機(jī)制建設(shè)。具體為:負(fù)責(zé)搭建電商組織架構(gòu)，設(shè)計(jì)并制定團(tuán)隊(duì)成員激勵(lì)機(jī)制及團(tuán)隊(duì)日常建設(shè)、管理、賦能、激活； 任職要求： 1、基本條件：本科及以上學(xué)歷，電子商務(wù)或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先，具備5年以上電商/互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品及平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，3年以上電商團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、知識(shí)技能：熟悉電商新零售相關(guān)行業(yè)；熟悉各主流電商平臺(tái)（傳統(tǒng) 新興）產(chǎn)品特色與運(yùn)營(yíng)模式、消費(fèi)者畫像及需求要點(diǎn)、電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)與推廣；擅于對(duì)電商平臺(tái)的數(shù)據(jù)收集、分析與應(yīng)用；有乳制品及快消品行業(yè)的電商銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、素質(zhì)要求：具備系統(tǒng)思維、經(jīng)營(yíng)思維、產(chǎn)品思維、創(chuàng)新思維，具有敏銳的市場(chǎng)洞察能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、高效溝通與執(zhí)行能力及較強(qiáng)的抗壓能力。 PS：此崗位base地靈活，可面議。