人事經(jīng)理
面議
武漢武漢經(jīng)開區(qū)（漢南區(qū)）
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
武漢武漢經(jīng)開區(qū)（漢南區(qū)）
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2025-12-16 20:15:41
人關(guān)注
人事經(jīng)理
面議
武漢武漢經(jīng)開區(qū)（漢南區(qū)）
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
武漢武漢經(jīng)開區(qū)（漢南區(qū)）
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司人事及行政招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理。2、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析。3、根據(jù)公司發(fā)展?fàn)顩r，制定公司薪酬體系并負(fù)責(zé)實施。4、協(xié)助各部門完善績效管理體系。5、熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策；6、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力，較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神。7、熟練使用辦公軟件。
職能類別：人事經(jīng)理
關(guān)鍵字：行政人事培訓(xùn)人力資源招聘員工關(guān)系績效管理薪酬考核
能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址：武漢武漢經(jīng)開區(qū)（漢南區(qū)）武漢-漢南區(qū)
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詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
石彬彬HR
源隆汽車零部件(武漢)有限公司
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汽車制造/服務(wù)
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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武漢市漢南區(qū)紗帽街通江二路166號
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