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崗位職責(zé)： 1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目成本控制的具體實(shí)施和全過(guò)程管理;合理確定工程造價(jià)和有效控制影響工程造價(jià)的各個(gè)環(huán)節(jié); 2、負(fù)責(zé)內(nèi)業(yè)、預(yù)算、竣工圖人員工作的統(tǒng)籌安排，確保各項(xiàng)工作正常運(yùn)行，確?？偨?jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)順利完成; 3、負(fù)責(zé)合約部工作計(jì)劃編制;對(duì)本部門(mén)員工的工作情況進(jìn)行檢查、督促，確保員工完成其相應(yīng)的工作職責(zé)，重大問(wèn)題及時(shí)向總經(jīng)理請(qǐng)示匯報(bào); 4、定期召集合約部門(mén)工作會(huì)議，及時(shí)預(yù)防、處理、總結(jié)相關(guān)問(wèn)題，提高部門(mén)運(yùn)作效率; 5、負(fù)責(zé)制定合約部門(mén)規(guī)章制度;負(fù)責(zé)對(duì)合約部門(mén)員工工作表現(xiàn)進(jìn)行業(yè)績(jī)考評(píng);負(fù)責(zé)對(duì)合約部門(mén)的人員崗位設(shè)置和員工使用提出合理化建議; 6、組織擬寫(xiě)合約部門(mén)工作總結(jié)和工作計(jì)劃; 負(fù)責(zé)組織撰寫(xiě)關(guān)于成本控制各個(gè)環(huán)節(jié)的規(guī)章制度及工作流程; 負(fù)責(zé)組織合約部門(mén)的業(yè)務(wù)建設(shè)和信息化建設(shè); 7、負(fù)責(zé)組織合約部門(mén)員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)的培訓(xùn); 8、負(fù)責(zé)整體掌控現(xiàn)場(chǎng)簽證及變更審核、進(jìn)度款審核等相關(guān)工作，能夠完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)其他工作任務(wù)。 任職要求： 1、具有十年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有園林、土建招投標(biāo)、預(yù)算工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)職稱(chēng)證書(shū)者優(yōu)先； 2、精通工程施工工序及流程，精通各類(lèi)造價(jià)預(yù)決算工具，對(duì)辦公自動(dòng)化軟件精通； 3、有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、有一定的管理經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀的溝通能力，強(qiáng)有力的執(zhí)行力； 4、熟練掌握并能靈活運(yùn)用專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的知識(shí)，對(duì)體系、制度能有效執(zhí)行，且能有建設(shè)性意見(jiàn)，在所有的工作中起有力的推動(dòng)作用。 五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助，績(jī)效獎(jiǎng)金，節(jié)日福利！