職位描述
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在主管副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)營運(yùn)部的各項(xiàng)管理工作。負(fù)責(zé)組織本部門員工按照與公司簽訂的《目標(biāo)責(zé)任書》制訂年度經(jīng)營指標(biāo)、年度經(jīng)營計(jì)劃并組織實(shí)施。 負(fù)責(zé)組織制訂并上報(bào)經(jīng)營合同、協(xié)議、營運(yùn)計(jì)劃及業(yè)務(wù)報(bào)表, 組織開展多種經(jīng)營活動(dòng),并對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行評(píng)估。 負(fù)責(zé)組織招商定位、整體規(guī)劃布局、商戶招商引進(jìn)、品牌調(diào)整、日常經(jīng)營管理及部分自有物業(yè)租賃等各項(xiàng)招商運(yùn)營工作。 負(fù)責(zé)組織、檢查租金、物業(yè)管理費(fèi)及能源費(fèi)的收繳工作, 按照樓體廣告位的出租指標(biāo),完成廣告位的洽談、簽約、收費(fèi)等工作。協(xié)調(diào)商戶的溝通管理,以及公開文件的發(fā)布指引、日常投訴、報(bào)修等客服工作的監(jiān)督與管理。 負(fù)責(zé)審核本部門員工的崗位職責(zé),檢查、監(jiān)督本部門的各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況, 組織本部門培訓(xùn)及目標(biāo)考核工作。 負(fù)責(zé)本部門三標(biāo)一體環(huán)境因素和危險(xiǎn)源的識(shí)別、文件的修訂和控制, 組織與外聯(lián)單位的溝通與協(xié)調(diào)工作。
年齡要求:32歲以下
職能類別:運(yùn)營經(jīng)理
工作地點(diǎn)
地址:廣元廣元
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
以擔(dān)?;蛉魏卫碛伤魅∝?cái)物,扣押證照,均涉嫌違法,請(qǐng)?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
張女士HR
廣元萬達(dá)廣場商業(yè)管理有限公司

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物業(yè)管理/商業(yè)中心
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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廣元市利州區(qū)萬源新區(qū)萬達(dá)廣場(西區(qū))大商業(yè)商管用房1號(hào)
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