職位描述
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崗位職責(zé):1、門店巡檢、制定工作計(jì)劃對(duì)所轄門店進(jìn)行及時(shí)、有效的巡檢,對(duì)門店呈現(xiàn)出的問(wèn)題進(jìn)行指導(dǎo)和整改。2、根據(jù)公司的區(qū)域發(fā)展規(guī)劃,重點(diǎn)關(guān)注區(qū)域商圈變化情況和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手發(fā)展趨勢(shì),完成定期的區(qū)域市場(chǎng)調(diào)查分析。3、加強(qiáng)新員工培訓(xùn)督導(dǎo),提高新員工的綜合素質(zhì),制定切實(shí)可行的新員工上崗引路輔導(dǎo)計(jì)劃及門店運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)工作手冊(cè)。4、監(jiān)管所轄區(qū)域門店的店務(wù)管理、品牌形象、運(yùn)營(yíng)政策的執(zhí)行與效果評(píng)估;任職資格:1、大專及以上學(xué)歷;2、3年以上服裝行業(yè)零售運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)或知名連鎖門店運(yùn)營(yíng)督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉SOP執(zhí)行落地;熟悉店鋪運(yùn)營(yíng)管理;4、掌握店鋪銷售、陳列、搭配、商品、人員管理相關(guān)知識(shí);5、有門店運(yùn)營(yíng)診斷經(jīng)驗(yàn),能對(duì)店鋪經(jīng)營(yíng)進(jìn)行分析,并制定解決方案;具備終端員工帶教、培訓(xùn),具備良好的溝通和協(xié)調(diào)、落地執(zhí)行能力;6、邏輯清晰思維敏捷具有營(yíng)運(yùn)數(shù)據(jù)處理分析能力,能夠接受云南省內(nèi)區(qū)域出差;7、良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守、在門店督導(dǎo)過(guò)程中原則性強(qiáng)立場(chǎng)堅(jiān)定。
工作地點(diǎn)
地址:昆明昆明
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以擔(dān)?;蛉魏卫碛伤魅∝?cái)物,扣押證照,均涉嫌違法,請(qǐng)?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
童海豐HR
昆明薩盛商貿(mào)有限公司

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服裝·紡織·皮革
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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官渡區(qū)官南大道邦盛國(guó)際茶城b區(qū)2樓14號(hào)
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