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職位描述：
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司頂層設(shè)計(jì)與戰(zhàn)略規(guī)劃；
2.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，為重大人事決策提供建議和信息支持；
3.負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略的執(zhí)行；
4.全面負(fù)責(zé)公司人力資源管理及行政管理各項(xiàng)事務(wù)；
5.建立健全公司人力資源管理及行政管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行；
6.負(fù)責(zé)公司法務(wù)管理相關(guān)工作；
7.負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)及推廣工作；
8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)；
2.5年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3.掌握現(xiàn)代人力資源管理、人事勞動(dòng)政策和法規(guī)、法律知識(shí)等；
4. 了解業(yè)務(wù)相關(guān)行業(yè)知識(shí)，有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)