渠道經(jīng)理
面議
5年以上
大專
5年以上
大專
- 績(jī)效獎(jiǎng)金帶薪年假通訊津貼
渠道經(jīng)理
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5年以上
大專
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職位描述
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職位描述:
職責(zé)描述:
(1)負(fù)責(zé)主持渠道團(tuán)隊(duì)整體運(yùn)作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員共同完成營(yíng)銷部下達(dá)的各項(xiàng)工作計(jì)劃及任務(wù);
(2)負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建、培訓(xùn)、梯隊(duì)建設(shè)等本體建設(shè)工作的有效落實(shí);
(3)負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目營(yíng)銷節(jié)點(diǎn)編制各階段渠道工作計(jì)劃,上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行;
(4)負(fù)責(zé)開展調(diào)研,依據(jù)市場(chǎng)反饋階段性調(diào)整渠道工作內(nèi)容;
(5)負(fù)責(zé)渠道人員業(yè)績(jī)的制定,及時(shí)向上級(jí)反饋考核結(jié)果,對(duì)團(tuán)隊(duì)人員的獎(jiǎng)勵(lì)、處罰、升職、勸退等作出建議;
(6)負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常行政管理,根據(jù)公司各項(xiàng)制度嚴(yán)格控制管理費(fèi)用;
(7)負(fù)責(zé)與策劃及銷售團(tuán)隊(duì)的對(duì)接,及時(shí)補(bǔ)充物料資源并向其反饋結(jié)果分析;
(8)負(fù)責(zé)客戶地圖的繪制,以及渠道拓客計(jì)劃、培訓(xùn)等業(yè)務(wù)相關(guān)的工作;
(9)個(gè)人意向客戶的約訪,與案場(chǎng)銷售有效對(duì)接,促成成交;
(10)上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:(1)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),制定項(xiàng)目渠道策略并監(jiān)督實(shí)施;
(2)項(xiàng)目整體渠道管理以及標(biāo)準(zhǔn)化體系搭建;
(3)搭建并維護(hù)與項(xiàng)目匹配的客戶資源渠道網(wǎng),為項(xiàng)目銷售輸入最大數(shù)量與最優(yōu)質(zhì)量的目標(biāo)客戶資源,增加項(xiàng)目帶客量,以此來(lái)提高整體成交量;
(4)大專及以上學(xué)歷;
(5)5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn),具有大型房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)同崗位渠道管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(6)具有較好的市場(chǎng)分析及判斷能力,有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí);
(7)很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng);
(8)具有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)并具備較強(qiáng)的抗壓能力;
職責(zé)描述:
(1)負(fù)責(zé)主持渠道團(tuán)隊(duì)整體運(yùn)作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員共同完成營(yíng)銷部下達(dá)的各項(xiàng)工作計(jì)劃及任務(wù);
(2)負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建、培訓(xùn)、梯隊(duì)建設(shè)等本體建設(shè)工作的有效落實(shí);
(3)負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目營(yíng)銷節(jié)點(diǎn)編制各階段渠道工作計(jì)劃,上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行;
(4)負(fù)責(zé)開展調(diào)研,依據(jù)市場(chǎng)反饋階段性調(diào)整渠道工作內(nèi)容;
(5)負(fù)責(zé)渠道人員業(yè)績(jī)的制定,及時(shí)向上級(jí)反饋考核結(jié)果,對(duì)團(tuán)隊(duì)人員的獎(jiǎng)勵(lì)、處罰、升職、勸退等作出建議;
(6)負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常行政管理,根據(jù)公司各項(xiàng)制度嚴(yán)格控制管理費(fèi)用;
(7)負(fù)責(zé)與策劃及銷售團(tuán)隊(duì)的對(duì)接,及時(shí)補(bǔ)充物料資源并向其反饋結(jié)果分析;
(8)負(fù)責(zé)客戶地圖的繪制,以及渠道拓客計(jì)劃、培訓(xùn)等業(yè)務(wù)相關(guān)的工作;
(9)個(gè)人意向客戶的約訪,與案場(chǎng)銷售有效對(duì)接,促成成交;
(10)上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:(1)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),制定項(xiàng)目渠道策略并監(jiān)督實(shí)施;
(2)項(xiàng)目整體渠道管理以及標(biāo)準(zhǔn)化體系搭建;
(3)搭建并維護(hù)與項(xiàng)目匹配的客戶資源渠道網(wǎng),為項(xiàng)目銷售輸入最大數(shù)量與最優(yōu)質(zhì)量的目標(biāo)客戶資源,增加項(xiàng)目帶客量,以此來(lái)提高整體成交量;
(4)大專及以上學(xué)歷;
(5)5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn),具有大型房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)同崗位渠道管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(6)具有較好的市場(chǎng)分析及判斷能力,有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí);
(7)很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng);
(8)具有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)并具備較強(qiáng)的抗壓能力;
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200-499人
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2025-12-02 20:04:54
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